Менеджер по качеству и регистрации

Компания АО Фармамед лидер на рынке детских витаминов и пробиотиков. Почти 30 лет производим и продвигаем биологически активные добавки ВитаМишки®, Бак-Сет®, Lady’s formula®, Man’s formula®, Фитомуцил®. Мы развиваем бизнес и открываем новые вакансии.

Ищем в команду Специалиста по качеству и регистрации наших продуктов.

Какая работа предстоит:

• Работа с гос. регистрацией:

  - Подготовка и проверка досье для государственной регистрации БАД;

  - Запрос и верификация документов от поставщиков и контрактных производств;

  - Подача документов в Роспотребнадзор, ФСА, экспертные организации;

  - Координация с аккредитованными лабораториями (исследования, протоколы).

• Работа с производственными площадками:

  - Входящий и исходящий серийный контроль, и анализ;

  - Выезд к Подрядчикам, при необходимости;

  - Взаимодействие с производственными площадками.

• Работа с лабораториями и качеством продукции:

  - Входной контроль качества готовой продукции.

  - Входной контроль качества сырья, балка и готовой продукции;

  - Регулярные проверки сырья на соответствие спецификациям.

• Претензионная работа:

  - Обработка входящих претензий от потребителей по качеству продукции;

  - Принятие мер по закрытию претензий;

  - Анализ причин и выработка решений.

• Законодательство:

  - Постоянный мониторинг действующего законодательства в части складской и производственной деятельности компании.

Вы обладаете следующими компетенциями:

- Высшее образование (пищевая промышленность, фармация, химия, биотехнологии);

- Опыт работы в сфере БАД/пищевой продукции от 2 лет;

- Знание ТР ТС 021/2011, 022/2011, 025/2012, 029/2012, 031/2012;

- Базовые знания химии, фармакопеи, принципов GMP/GDP;

- Опыт претензионной работы и анализа рекламаций;

- Умение работать с ТУ, ТИ, рецептурами, протоколами испытаний;

- Уверенный пользователь 1С, MS Office, опыт работы с ЭДО.

Условия, которые мы предлагаем:

• Комфортный офис в историческом районе Москвы.
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Достойный оклад.
• Баланс между работой и личной жизнью.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока.
• Ежегодный пересмотр заработной платы, чтобы быть "в рынке".
• Подарки для детей на Новый год.