Ведущий менеджер по персоналу

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (несколько юр. лиц, общий штат около 55 человек) в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, отпуска и тд).
• Формирование личных дел сотрудников.
• Заполнение и хранение трудовых книжек, электронные сведения о трудовой деятельности.
• Осуществление проверки табелей учета рабочего времени, отражение данных в программе 1С.
• Работа со штатным расписанием.
• Формирование графиков отпусков, учет отпусков согласно графику.
• Сдача отчетности ЕФС-1
• Ведение воинского учета (без бронирования).
• Подбор персонала (2-5 позиции в месяц)

Требования:

• Уверенное знание трудового законодательства РФ и кадрового делопроизводства.
• Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет.
• Уверенный пользователь ПК (программы кадрового учета и правовые справочные системы), отличное владение ЗУП 8.3.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 (пятница с 09:00 до 17:00)