Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 28.04.2026
Работодатель: BAW Russia
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Чита
Объездное шоссе 12А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

BAW Russia — официальный представитель бренда BAW в России и команда, которая строит новый стандарт работы в автомобильной индустрии. Мы представляем одного из старейших автопроизводителей Китая

Флагманский автосалон компании расположен в Москве и создает стандарты качества, процессов и клиентского сервиса для всей сети.

В 2026 году мы открыли новый автосалон в Чите — центр продаж и операционный хаб бренда в регионе. Сейчас мы расширяем команду и приглашаем Руководителя отдела продаж, который сможет выстроить сильную систему продаж, развить команду и обеспечить устойчивый рост результатов.

Обязанности:

  • Ежедневно управлять командой менеджеров: задачи, квоты, контроль, ритм работы.
  • Обеспечивать выполнение планов отдела по договорам и конверсии.
  • Лично участвовать в продажах: закрывать сделки, подключаться к сложным клиентам, реанимировать зависшие лиды.
  • Обучать менеджеров “в бою”: разбирать звонки, встречи, ошибки и лучшие практики.
  • Поддерживать порядок в CRM: статусы, задачи, сроки, качество данных.
  • Следить за ключевыми метриками: конверсии, скорость обработки лидов, количество договоров.
  • Давать короткую и понятную отчётность руководителю: цифры → проблемы → решения.
  • Контролировать качество клиентского сервиса и соблюдения стандартов.

Ты нам подходишь, если:

  • У тебя есть опыт управления отделом продаж.
  • Ты знаешь авторынок и хочешь работать в этой сфере.
  • Ты умеешь продавать лично и доказывать делом.
  • Ты разбираешься в CRM и цифрах продаж.
  • Ты требователен, справедлив и умеешь мотивировать команду.
  • Ты энергичен, системен и заряжен на результат, а не на процесс ради процесса.

Условия:

  • Совокупный доход от 200 000 ₽ (оклад + KPI), без потолка.
  • Работа в быстрорастущей компании с амбициозными целями.
  • Реальные ресурсы для реализации идей и развития направления.
  • Стабильный поток входящих клиентов.
  • Прозрачная система мотивации и KPI.
  • Возможность карьерного роста.
  • Корпоративные льготы (скидки на автомобили, участие в закупках).