Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 29.04.2026
Работодатель: Инжиниринговый холдинг «эВ-групп»
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Пресненский Вал 14
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.

Более 14 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.

Трудоустройство планируется в компанию холдинга ООО "СибМИР", управляющую комплексными проектами в области мониторинга режимов и предиктивной диагностики электрооборудования, промышленной автоматизации и системной интеграции электрооборудования вторичных систем электростанций и подстанций (релейная защита, АСУ, диспетчеризация и т.д.), поставок преобразователей частоты.

Обязанности:

  • Подбор персонала инженерно-технического направления + рабочие специальности.
  • Использование различных каналов для поиска, оценка резюме и заявок на соответствие требованиям вакансий, проведение телефонных интервью для уточнения информации и оценки кандидатов.
  • Организация интервью с заказчиками.
  • Организация трудоустройства утвержденных кандидатов.
  • Ведение базы данных, формирование необходимых форм отчетности.

Требования:

  • Высшее образование.
  • Релевантный опыт работы (строительная отрасль как преимущество).
  • Организационные навыки и умение работать в условиях многозадачности.

Условия:

  • Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Улица 1905 г..
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
  • Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы.
  • График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00.
  • ДМС со стоматологией после испытательного срока.
  • Корпоративный учебный центр.
  • Корпоративная библиотека.
  • Новогодние подарки для детей сотрудников.
  • Возможность профессионального развития и карьерного роста.