Менеджер по кадровому делопроизводству

Мы - динамичный it-стартап, где кипит работа, рождаются инновационные проекты и собираются увлеченные профессионалы.

Сейчас мы в активной фазе роста и нам нужен Специалист по кадровому делопроизводству.

Ваша задача - ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:

• документальное оформление приемов, увольнений, изменений существенных условий трудового договора (должность, оклад, график и т д.);
• составление трудовых договоров с различными графиками работ и системами оплаты труда;
• ведение личных дел работников;
• составление договоров ГПХ, актов выполненных работ;
• ведение табелей учета рабочего времени;
• ведение, учет и хранение трудовых книжек;
• составление/ведение графика отпусков;
• разработка должностных инструкций;
• ведение воинского учета, взаимодействие с военкоматами, составление отчетности;
• консультирование сотрудников и руководителей подразделений по вопросам кадрового делопроизводства;
• сдача регламентированной кадровой отчетности в СФР (ЕФС-1), статистика (П-4(НЗ)), ЦЗ (квотирование).

Вам нужно знать:

• трудовое законодательство Российской Федерации;

• порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек;

• положение о воинском учете;

• законодательство Российской Федерации о персональных данных;

• порядок оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений;

• порядок оформления установленных законодательством Российской Федерации форм отчетности в государственные органы;

Высшее образование: экономическое, юридическое, гуманитарное.

Что мы предлагаем:

• Оплата: 130 000 руб. после вычета налогов.
• Официальное оформление по ТК РФ или ДГПХ.
• Современный офис в престижном бизнес-центре с внутренним кофе-поинтом.
• Возможность влиять на атмосферу в компании и создавать комфортное пространство для команды.
• Работу в окружении увлеченных профессионалов, где ценят инициативу и поддерживают развитие.

Пишите о себе, будем рады познакомиться!