Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 29.04.2026
Работодатель: ГК Зодиак
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Нижний Новгород
улица Пискунова 29
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания ГК ЗОДИАК - это производство межкомнатных дверей, с дополнениями в виде компонентов, аксессуаров, эксклюзивных продуктов и готовых решений для каждого конкретного заказа.

Сейчас мы активно ищем руководителя отдела продаж, который готов стать помощником каждого покупателя при выборе Продукции.

Если Вы думаете также - будем рады видеть Вас в нашей команде!

Что входит в задачи руководителя отдела продаж?

  • Выполнять поставленные планы и задачи отдела продаж , декомпозиция целей для подчиненных в отделе
  • Контроль за результативной работой менеджеров над проектами и их постоянными клиентами
  • Контроль за результативной работой дистрибьютеров над своими проектами над проектами в своем регионе и их постоянными клиентами
  • Обучать дистрибьютеров ( видео уроки ) полный пакет презентации с образцами проведение ZOOM встреч
  • Создать программу обучения с наставничеством для менеджеров с подготовкой всего необходимого для скорейшего вливания в рабочий процесс.
  • Собирать через менеджеров и дистрибьютеров видео с объектов - отдавать ассистенту для размещения в CMM .
  • Создавать и реализовывать задачи по выполнению распродажи зависших остатков.
  • Следить чтобы менеджеры своевременно заключали договора через юриста
  • Организовать через ассистента обзвон клиентов после отгрузки либо сорвавшейся сделки для получения NPS.
  • Достижения: выполнение плана по товарообороту на 100%

Мы ожидаем от Вас:

Опыт в розничных или дистанционных продажах от 5 лет – обязательно!

  • Умение коммуницировать и располагать к себе людей
  • Сильная мотивация, желание зарабатывать и развиваться в сфере продаж
  • Стремление к высоким результатам и фокус на достижение цели
  • Порядочность

Что предлагаем взамен?

  • Доход от 150 000 на руки
  • С нашей стороны - гарантируем стабильное и своевременное вознаграждение 2 раза в месяц. Прогрессивная система мотивации (стабильный оклад + ежемесячная премия по результатам KPIs)
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ: график 5/2, с 8 до 17 или с 09:00 до 18:00
  • Оборудованное комфортное рабочее место
  • Скидки на продукцию для сотрудников Компании
  • Подарки