Специалист по кадровому делопроизводству (КДП)

Дата размещения вакансии: 01.06.2026
Работодатель: Группа компаний Эталон
Уровень зарплаты:
от 115000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Богатырский проспект 2А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Ведение кадрового учета в 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП).
  • Формирование и внесение изменений в штатное расписание.

  • Составление и корректировка графика отпусков.

  • Оформление сотрудников (прием документов, составление трудовых договоров и доп. соглашений, согласий на обработку ПД, должностных инструкций).

  • Кадровые перемещения.

  • Оформление приказов (прием, увольнение, отпуска, командировки, перемещения, премирование).

  • Ведение воинского учета (небольшой объем документооборота).
  • Контроль ДМС: сопровождение процессов прикрепления и открепления сотрудников.
  • Учет трудовых книжек: ведение журнала учета бумажных трудовых книжек, оформление и контроль электронных трудовых книжек (ЭТК)
  • Сдача отчетности: подготовка и отправка отчетов ЕФС-1 в СФР (бывшие СЗВ-ТД, СЗВ-стаж) и иных сведений в СФР.

  • Ведение личных карточек сотрудников (форма Т-2 и др.).

  • Организация хранения и архивации кадровых документов в соответствии с законодательством РФ.

  • Взаимодействие с бухгалтерией: обеспечение своевременного обмена кадровой информацией для расчета заработной платы.
  • Оформление больничных листов (работа с листками нетрудоспособности).

Требования:

  • Опыт работы в части ведения КДП не менее 3х лет, с численностью от 300 человек.

  • Опыт ведения КДП в нескольких юридических лицах в разных регионах.

  • Образование: высшее профильное (юридическое, управление персоналом, экономическое).

  • Программное обеспечение: уверенное знание и практическое владение программой 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП).

Условия:

  • Работа в компании, строго соблюдающей ТК РФ;
  • Официальное оформление с первого дня работы;
  • Полный социальный пакет;
  • Полностью "белая" заработная плата;
  • ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца);
  • Подарки детям сотрудников на Новый год и 1 сентября;
  • Предоставление корпоративной мобильной связи;
  • График работы: с 8:00 до 17:00; 5/2 (суббота, воскресенье - выходные);
  • Место работы: Богатырский пр., д. 2.