Стажер–инженер (Аналитика производственных процессов)

Дата размещения вакансии: 12.05.2026
Работодатель: ANCOR
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
территория Северная часть производственной зоны Горелово, Волхонское шоссе 7В
Требуемый опыт работы:
не требуется

«Филип Моррис Интернэшнл» в России — одна из крупнейших международных компаний в стране. Мы выпускаем легендарные бренды и разрабатываем инновационные продукты для будущего без сигаретного дыма.

Фабрика «Филип Моррис Ижора» – сердце нашей компании, где технологии и инновации становятся частью повседневной работы. Именно здесь может начаться твой карьерный путь – приглашаем тебя стать участником программы развития для начинающих специалистов на нашем производстве. Оставляй свой отклик, чтобы пройти отбор и присоединиться к команде фабрики уже в июле 2026 года.

Чем предстоит заниматься?

  • изучать, как устроены производственные процессы на фабрике и разбираться в особенностях каждого этапа производства;
  • изучать самые современные системы сбора данных и построения математических моделей, работающих в режиме реального времени;
  • вместе с командой искать причины отклонений – изучать, почему возникают сбои и предлагать решения для их предотвращения;
  • презентовать свои идеи по улучшению процессов и помогать команде внедрять изменения;
  • изучать и применять инструменты бережливого производства (Lean и Kaizen).

Ты нам подходишь, если:

  • ты также студент старших курсов/выпускник технического направления (производственная эффективность, автоматизация технологических процессов и смежные – будут плюсом);
  • знаешь базовые методы анализа данных и основы статистики;
  • умеешь структурировать информацию и делать выводы из массива данных, не боишься разбираться в сложных процессах;
  • владеешь Excel на базовом уровне (сводные таблицы и ВПР);
  • знаешь английский язык на уровне Pre-Intermediate и выше.

Что мы предлагаем?

  • полугодовую программу развития – быстрый старт твоей карьеры в производственном направлении (июль – декабрь 2026);
  • В первый месяц заработная плата составит 75000 рублей до вычета налогов, а далее она будет увеличена до 110 000 рублей до вычета налогов;
  • месяц плавного погружения на буткемпе – знакомство с наставниками и «тест-драйв» работы на фабрике (июль 2026);
  • возможность попасть в штат команды фабрики после успешного завершения программы развития;
  • корпоративный трансфер на фабрику, спортзал для сотрудников, компенсацию питания и другие приятные бонусы;
  • ДМС после прохождения буткемпа;
  • безграничные возможности для обучения, инновационные технологии и прокачка твоих навыков на практике.

После отклика на данную позицию тебя ждет несколько этапов отбора – тестирование, интервью с рекрутером, а также решение технического кейса. Оставляй отклик, и мы вернемся с обратной связью в течение нескольких дней.