Менеджер по методологии и автоматизации

Обязанности:

• Развитие методологии управления эффективностью (Performance Management): анализ текущих практик целеполагания и оценки, разработка и внедрение улучшений процессов;
• Формирование и ведение бэклога задач по автоматизации системы целеполагания и оценки, приоритизация и сопровождение реализации совместно с IT/разработчиками;
• Участие в разработке и внедрении автоматизированных решений, направленных на повышение эффективности и скорости администрирования процессов;
• Совершенствование системы отчетности: разработка аналитики, дашбордов и инструментов мониторинга;
• Подготовка отчетных и презентационных материалов по целям и результатам (в том числе для топ-команды и акционерного офиса);
• Развитие культуры эффективности: обновление обучающих материалов, проведение коммуникационных кампаний и сессий обмена опыто​​​​​​м;

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно: управление персоналом, менеджмент, экономика);
• Понимание принципов построения систем Performance Management на разных уровнях управления;
• Опыт автоматизации HR-процессов (формирование ТЗ, управление бэклогом, взаимодействие с разработчиками, тестирование);
• Навыки разработки регламентирующих и методологических документов;
• Сильные навыки подготовки презентаций и коммуникационных материалов;
• Продвинутое владение Excel и PowerPoint, уверенная работа с данными и аналитикой.

• Будет плюсом:

• Опыт внедрения или развития систем оценки эффективности (KPI, OKR и др.);
• Опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau или аналоги);
• Опыт участия в HR-трансформациях или проектах цифровизации.

Условия:

• Участие в развитии ключевых HR-процессов компании;
• Влияние на стратегию управления эффективностью;
• Гибридный формат работы (офис + удаленно);
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• Скидки для сотрудников от PrimeZone:более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
• Программу "Добросервис" - консультации психологов, юристов, финансовых советников;
• Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
• Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
• Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
• Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию;
• Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату.