Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• поиск и подбор персонала (работников)
• проведение собеседований
• ведение табеля учета времени работников
• ведение личных дел работников
• текущая работа по офису (звонки, почта, документация)

Требования:

• опыт работы от года в данной сфере
• желание работать
• ответственность и внимательность к выполняемой работе

Условия:

• график работы 5/2 с 9 до 18 ч.
• ЗП 2 раза в месяц
• официальное трудоустройство