Инспектор производственного отдела по работе с юридическими лицами

Обязанности:

• работа с юридическими лицами (нежилые помещения);
• снятие показаний с приборов учета абонентов;
• прием в эксплуатацию приборов учета абонентов с оформлением актов;
• обследование приборов учета абонентов на предмет несанкционированного вмешательства в их работу с оформлением необходимой документации;
• обследование внутренних водопроводных сетей абонентов;
• контролирует правильность монтажа водомерных узлов устройств обводных линий;
• проверяет сроки поверки приборов учета абонентов;
• осуществляет работы по отключению подачи воды абонентам на внутренних водопроводных сетях за неуплату задолженности;
• выявляет факты самовольного присоединения и пользования системой водоснабжения и водоотведения с оформлением соответствующих актов и др.

Требования:

• образование не ниже среднего-специального (желательно техническое);
• опыт работы желательно в сфере ЖКХ ;
• владение ПК на уровне пользователя;
• владение оргтехникой.

Условия:

• график работы 5/2 (суббота, воскресенье-выходные) с 08:30 до 17:00;
• оформление по ТК РФ (оплата больничных листов, отпусков);

• полностью официальный доход ( своевременные выплаты 2 раза в месяц);

• оплата выходных и праздничных дней;

• работа в стабильной компании;

• соц. пакет;

• родителям, имеющим детей начальных классов, 1 сентября дополнительно предоставляется оплачиваемый один день отдыха;

• Демографический стандарт введен в АО "Тулагорводоканал" .

• Некоторые меры, которые входят в стандарт:

• работникам, при рождении ребенка выплачивается единовременное пособие;

• ежемесячная выплата материальной помощи на обеспечение ухода за ребенком в возрасте до 3 лет;

• приобретение товаров первой необходимости, включая питание и лекарства в первые три года жизни с момента рождения ребенка;

• единовременная выплата беременным женщинам при постановке на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель);

• ежемесячная выплата беременным женщинам на приобретение витаминов и медицинских препаратов по рецептам;

• компенсация транспортных расходов от места жительства до места работы и обратно для беременных женщин (начиная со второго триместра и до оформления отпуска по беременности и родам и др.

  Также в АО "Тулагорводоканал" оказывается материальная помощь участникам СВО и их семьям.

  Некоторые из них:

• выплата единовременной материальной помощи ("подъемные) при трудоустройстве вернувшегося участника СВО;

• единовременная материальная помощь беременной супруге участника СВО;

• выплата компенсации проезда к месту отдыха и обратно участнику СВО и (или) одному члену его семьи (один раз в год во время прохождения службы участником СВО, а также в течение 3-х лет с даты окончания службы;

• выплата компенсации на санаторно-курортное лечение для участника СВО и членов его семьи (один раз в год в течение 3-лет с даты окончания службы и др.

• выплата единовременного пособия в связи с вступлением в брак впервые;