Обязанности:
-
обеспечение надежного транспорта газа согласно устанавливаемых ПДС режимов работы;
-
реконструкция, технологическое перевооружение компрессорной станции;
-
техническое обеспечение выполнения режима транспорта газа согласно заданным технологическим графикам с соблюдением технологических регламентов, норм и правил по охране труда, промышленной, экологической и пожарной безопасности;
-
предотвращение работы оборудования КС с параметрами, превышающими допустимые;
-
выполнение работ по предотвращению, локализации и ликвидации аварий на объектах ГКС;
-
контроль работы основного и вспомогательного оборудования КС.
Требования к кандидату:
- высшее (техническое) образование - бакалавриат или специалитет по одной из следующих специализаций:
- теплоэнергетика и теплотехника;
- электроэнергетика и электротехника;
- энергетическое машиностроение;
- машиностроение;
- технологические машины и оборудование;
- прикладная механика;
- холодильная, криогенная техника и системы жизнеобеспечения;
- нефтегазовое дело;
- двигатели летательных аппаратов;
- техническая эксплуатация летательных аппаратов и двигателей;
- проектирование технологических машин и комплексов;
- физические процессы горного или нефтегазового производства;
- нефтегазовые техника и технологии;
- проектирование авиационных и ракетных двигателей;
- проектирование, изготовление и ремонт энергетических установок и систем автоматизации кораблей и судов;
- эксплуатация судовых энергетических установок.
Условия:
- оформление строго по ТК РФ;
- официальная заработная плата 2 раза в месяц;
- график работы с 8:30 до 17:30;
- 5-ти дневная рабочая неделя;
- компенсации, льготы и гарантии по коллективному договору в т.ч.:
- частичная компенсация расходов за содержание детей в детских садах;
- частичная компенсация работникам посещения фитнес-клубов;
- предоставление путевок в санатории по РФ (на работника и членов семьи);
- возможность бесплатного посещения спортивных, концертных и праздничных мероприятий г. Уфа;
- проезд из г. Дюртюли до места работы и обратно на вахтовом автобусе предприятия;
- медицинское обслуживание по программе ДМС;
- корпоративное обучение, повышение квалификации за счет средств работодателя;
- возможность участия в различных спортивных и культурно-массовых мероприятиях.
