Ориентируемся на софтскилс и желание войти в IT. В собеседовании оцениваем больше грамотную речь и умение писать корректные тексты, т.к будет в первую очередь вести коммуникации с командами заказчика, выясняем мотивацию.
Про нас - молодая ИТ компания (2.5 года), основатели имеют богатый опыт работы в крупных компаниях. Перспективное направление - экспертные услуги по базам данных с ИИ, ML, внутреннее обучение напрямую от СТО, перспективы вырасти в лидера дежурной смены или в SRE/DevOps. По деньгам - на старте минимум, но с ростом клиентов или при увеличении объема задач будет рост доходов, расширение штата.
График работы: 9-18 лучше 10-19, удаленка 100%
Сразу после найма:
- работа по тикетам: первичная обработка и классификация
- реакция на триггеры: реакция и действия прописывается в инструкции[runbook].
- выполнение рутинных задач: приемка серверов в эксплуатацию, а именно - по инструкции выполнять то, что еще не автоматизировали
- обучение, прохождение воркшопов по инструментарию который мы используем в работе (ansible, git, sql)
Техстек: базы данных PostgreSQL\Oracle\MS SQL\mariadb[mysql], в перспективе 6-9 месяцев cassandra\hadoop\greenplump,kafka, k8s
Работа в корпоративной jira\confluence\gitlab + системы учета обращений заказчиков (сейчас это + yandex tracker)
Выполнение запросов в dbeaver, правка инвентаря (задание параметров) и выполнение ansible playbook
