Менеджер по продажам электродвигателей (B2B)

Дата размещения вакансии: 05.05.2026
Работодатель: Морозов А.В.
Уровень зарплаты:
от 80000 до 200000 RUR
Город:
Пермь
квартал Федотовский, Багульниковая улица 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании
Мы обеспечиваем комплексные поставки и техническую поддержку клиентам. Имеем собственную складскую и техническую базу. В связи с расширением клиентской базы ищем в команду опытного менеджера, готового развивать продажи в промышленном сегменте.

Ваши задачи

  • Активный поиск и привлечение новых B2B-клиентов (производственные предприятия, машиностроение, ЖКХ, энергетика, сервисные и монтажные организации)
  • Проведение переговоров, подготовка коммерческих предложений, согласование условий и заключение договоров
  • Технико-коммерческое консультирование: подбор электродвигателей по параметрам (обучаем)
  • Полное сопровождение сделки: от заявки и согласования спецификаций до контроля отгрузки, документооборота и постгарантийного взаимодействия
  • Ведение и развитие текущей клиентской базы, кросс-продажи сопутствующего оборудования (редукторы, частотные преобразователи, кабель, пускорегулирующая аппаратура)

Наши требования

  • Опыт работы в продажах промышленного оборудования или электрокомплектующих от 2 лет
  • Умение работать с технической документацией, каталогами, читать схемы и спецификации
  • Навыки ведения сложных B2B-переговоров, опыт работы с тендерами и долгосрочными контрактами (будет преимуществом)
  • Опыт работы в CRM-системах (Bitrix24, amoCRM, 1C и др.)
  • Высшее образование (техническое или экономическое)
  • Ответственность, системность, ориентация на результат и клиентоориентированность

Мы предлагаем

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет
  • Прозрачная система мотивации: оклад + % от продаж + бонусы за выполнение/перевыполнение плана + квартальные премии
  • Средний доход опытного специалиста: 80 000 – 200 000 ₽
  • Готовая клиентская база
  • Техническая поддержка и обучение по продуктовой линейке от инженеров компании
  • График: 5/2, с 8.00 ч. до 17.00 ч. гибкое начало дня
  • Корпоративное обучение, ДМС после испытательного срока, карьерный рост до руководителя отдела продаж