Маркетинг-лид (Head of marketing) в израильское бистро Мигранты и Сэндвич СЛАТ

Дата размещения вакансии: 09.05.2026
Работодатель: Пастухов Олег Игоревич
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Пермь
улица Николая Островского 93Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Маркетинг-лид (Head of marketing)

Пермь | full-time

Ищем сильного маркетолога в проекты:

— израильское бистро «Мигранты»

— сэндвич СЛАТ

Мы ищем человека, который выстроит системный маркетинг и будет напрямую влиять на рост выручки.

Цель:

Создать управляемую маркетинговую систему и обеспечить рост ключевых показателей: гости, выручка, эффективность маркетинга.

Зона ответственности:

1. Стратегия

— разработка и реализация маркетинговой стратегии

— построение воронок привлечения и удержания

— выбор и развитие каналов роста

2. Метрики и аналитика

— внедрение системы метрик (CAC, ROMI и др.)

— построение и анализ воронки

— принятие решений на основе данных

3. Управление командой

— управление SMM и подрядчиками

— постановка задач и контроль выполнения

— выстраивание процессов внутри маркетинга

4. Гипотезы и рост

— генерация и тестирование гипотез

— запуск и оптимизация рекламных кампаний

— поиск новых каналов привлечения

5. Финансовая эффективность

— управление маркетинговым бюджетом

— контроль окупаемости каналов

— масштабирование эффективных решений

Ожидаемые результаты за первые 3 месяца:

— внедрена система метрик и прозрачная отчётность

— описаны и запущены воронки

— понятна эффективность каналов привлечения

— запущены и протестированы гипотезы

— есть первые улучшения по ключевым показателям

Условия:

— график 5/2

— full-time (без совмещений)

— испытательный срок 3 месяца (оплата — фикс)

— оплата после испытательного срока: от 110000 рублей (это фикс + бонусная часть (KPI))

— выплаты 2 раза в месяц

— официальное трудоустройство

— оплачиваемые отпуска и больничные

Что важно:

— опыт в маркетинге от 2 лет с кейсами роста показателей

— умение работать с цифрами и аналитикой

— опыт управления подрядчиками или командой

— самостоятельность и ориентация на результат

Со своей стороны:

— готовность давать ресурсы и бюджет под рост

— возможность влиять на продукт и офферы

— быстрая коммуникация и принятие решений

— работа в развивающемся проекте с потенциалом масштабирования

— регулярные активности для команды и корпоративы

Цель:

Найти человека, который возьмёт маркетинг под контроль и будет управлять ростом через цифры.