Ведущий специалист группы капитального строительства

Дата размещения вакансии: 06.05.2026
Работодатель: Филиал ПАО Россети Волга-Чувашэнерго
Уровень зарплаты:
от 49567 до 66900 RUR
Город:
Чебоксары
улица Фёдора Гладкова 13
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Формирует графики финансирования и заявки на оплату с отслеживанием целевого использования денежных средств;
  • Курирует и контролирует заключение договоров на выполнение проектно-изыскательских, строительно-монтажных, пусконаладочных работ и прочих услуг по инвестиционной деятельности;
  • Участвует в выборе строительной площадки или трассы строительства (получение акта);
  • Оформляет исходно-разрешительную документацию, включая формирование земельных участков и оформление прав пользования земельными участками на период строительства и реконструкции (в т.ч. оформление акта выбора земельного участка, оформление договора аренды земельного участка), подготовке документов для ввода объекта (разрешения на строительство объекта, разрешения на ввод объекта в эксплуатацию, заключения о соответствии, разрешений Ростехнадзора и др.);
  • Контролирует соответствие проектно-сметной документации выданному техническому заданию (заданию на проектирование);
  • Контролирует ход выполнения и качество разработки проектно-сметной документации.

Требования:

  • высшее или средне-специальное профессиональное (техническое или экономическое) образование;

  • необходимы знаниям работы с электронными документами в формате файлов *.doc, *.xls.

Социальный пакет:

  • добровольное медицинское страхование с первого дня (включая стоматологию);
  • регулярное обучение за счёт компании и возможность карьерного роста, повышение квалификации за счёт работодателя;
  • компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения;
  • вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску;
  • вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы;
  • материальная помощь: рождение ребёнка / вступление в брак и другая;
  • компенсация стоимости курортно- санаторных путёвок для работников и детей;
  • программы корпоративного спорта;
  • зарплатный проект в четырёх ведущих банках России;
  • сильная профсоюзная организация.