Менеджер по обучению и контролю качества в отель (г.Истра)

Дата размещения вакансии: 07.05.2026
Работодатель: Солард
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Истра (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

PALMIRA — это компания с многолетним опытом в создании успешных гостиничных проектов и эффективном управлении городскими и курортными отелями.

Основное достижение нашей команды - это более чем 20летний опыт создания успешных гостиничных проектов и эффективного управления городскими и курортными отелями.

Основная ценность нашей команды - прописанные корпоративные ценности не на стенке в столовой для персонала, а во всех проявлениях и действиях.

Мы создаем собственную философию гостеприимства и сервиса через эмоции, с которыми хочется по-настоящему жить.

Наши отели уже являются многократными победителями многочисленных премий, и сейчас мы в поиске соратников, которые помогут ускорить наш темп развития.

Вдохновляй, обучай, создавай сервис будущего!

Ты чувствуешь азарт, когда видишь, как команда растёт и раскрывает свой потенциал? Любишь гостиничный бизнес и знаешь, как превратить стандарты сервиса в стиль жизни? Тогда тебе к нам — в новый отель премиум-класса в Истре!

Задачи:

  • Разработка и проведение обучающих программ для сотрудников всех подразделений отеля (front office, housekeeping, F&B, сервис и др.)
  • Адаптация новых сотрудников: вводные тренинги, наставничество, поддержка на старте
  • Организация и проведение регулярных тренингов по стандартам сервиса, коммуникациям, продажам, работе с гостями
  • Оценка эффективности обучения, анализ потребностей в развитии персонала
  • Внедрение современных методик и инструментов обучения (онлайн, офлайн, геймификация)
  • Поддержка корпоративной культуры и ценностей компании через обучение
  • Взаимодействие с руководителями подразделений для выявления и закрытия образовательных запросов
  • Участие в запуске новых сервисов и процедур, обучение персонала новым стандартам

Что важно:

  • Опыт работы корпоративным бизнес-тренером от 3 лет
  • Обязательный опыт в гостиничной индустрии (4–5★, сетевые отели) от 3 лет
  • Глубокое понимание стандартов гостеприимства и сервисных процессов
  • Разработка и проведение обучающих программ
  • Навыки разработки и проведения тренингов, уверенное владение современными образовательными инструментами
  • Умение вдохновлять, мотивировать и вовлекать команду
  • Грамотная устная и письменная речь, харизма, эмпатия
  • Готовность работать на месте в Истре, полная занятость, график 5/2

Условия и преимущества:

  • Оформление по ТК РФ
  • Гибридный формат работы (обсуждается на собеседование).
  • График: 5/2, 8-часовой рабочий день.
  • Корпоративный трансфер
  • Возможности для профессионального роста и обучения.
  • Работа в команде экспертов, где ценят инициативу и креатив.
  • Участие в развитии уникальных отельных проектов.

Наши проекты отмечены отраслевыми премиями, а корпоративная культура строится на взаимопомощи, прозрачности и уважении. Если ты хочешь расти и создавать сервис, который вдохновляет — присоединяйся!

Похожие вакансии: Истра (Московская область)