Бетонщик (с. Саваслейка Нижегородская обл.)

Дата размещения вакансии: 07.05.2026
Работодатель: Публично-правовая компания Военно-строительная компания
Уровень зарплаты:
от 90000 до 100000 RUR
Город:
Дзержинск (Нижегородская область)
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Какие задачи нужно будет решать:

  • Работать с пластичными и жесткими бетонными смесями.
  • Готовить основания и бетонные поверхности.
  • Приемка бетонной смеси из транспортных средств.
  • Разбирать бетонные и железобетонные конструкции вручную.
  • Укладывать и дорабатывать бетонную смесь при механизированной укладке с помощью бетоноукладочного комплекса.
  • Укладывать бетонную смесь в фундаменты, основания и массивы.

Наши пожелания к соискателю:

  • Опыт работы не менее 2 лет.
  • Профессиональное обучение - программы подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программы переподготовки рабочих, служащих по профессии бетонщик (является преимуществом).
  • знание технологии производства работ по направлению деятельности.

Что мы предлагаем:

Комфортные условия работы

  • Работа в филиале "СУ по ВКС" ППК "ВСК" на объекте строительства в с. Саваслейка Нижегородская область.
  • Для иногородних устанавливается разъездной характер режим работы пн.-пт. 8:00-18:00, перерыв на обед с 12:00-14:00, суббота-воскресенье - выходной, предоставляется проживание в вагончиках и выплачиваются суточные (600 руб.), оплачивается проезд РЖД транспортом к месту работы и обратно.
  • Стабильные выплаты заработной платы в соответствии с ТК РФ (полностью "белая" заработная плата).
  • Ежегодная индексация заработной платы.
  • В отношении военнообязанного работника предусмотрена возможность бронирования на весь период работы в организации.

Обучение и развитие

  • Возможности профессиональной переподготовки и повышения квалификации в аккредитованном учебном центре Компании с широким спектром обучающих программ.
  • Участие в масштабных и значимых для страны проектах.
  • Пространство для роста: реальные возможности профессионального и карьерного развития, поддержка в развитии управленческих компетенций.

Социальные программы

  • Дополнительная социальная поддержка от Компании.
  • Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.

Корпоративная жизнь

  • Интересные и познавательные экскурсии для работников и членов их семей.
  • Корпоративные отраслевые мероприятия.
  • Волонтерское движение.
  • По результатам производственной деятельности поощрения от Компании и награждения ведомственными наградами.