Слесарь-ремонтник/Отдел подготовки производства, г. Новосибирск

Дата размещения вакансии: 08.05.2026
Работодатель: S7 Group
Уровень зарплаты:
от 75000 до 80000 RUR
Город:
Новосибирск
аэропорт Новосибирск (Толмачёво) имени А.И. Покрышкина
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

S7 Technics (ООО «С 7 Инжиниринг) – крупнейшее предприятие технического обслуживания воздушных судов в России и СНГ. Мы занимаемся техническим обслуживанием, ремонтом, инжинирингом и производством компонентов основных типов воздушных судов А320F, B737NG, B757/767, Embraer E170, Sukhoi SSJ-100.

Обязанности

  • Выполнение ремонта инструмента и оборудования средней сложности
  • Выполнение дефектовки инструмента и оборудования
  • Изготовление ложементов, простой оснастки
  • Заточка инструмента, сверл, шпателей
  • Проведение плановых осмотров
  • Участие в монтаже, демонтаже и установке нового оборудования

Требования

  • Образование среднее-профессиональное (техническое)
  • Стаж работы не менее 1 года в аналогичной должности
  • Умение работать с электроинструментом
  • Уверенный пользователь ПК
  • Гибкость, готовность к многозадачности, инициативность

Условия

  • место работы: аэропорт Толмачево им. А.И. Покрышкина, г. Обь;
  • График работы: 2/2 (два через два, с 08:00 до 20:00)
  • официальное трудоустройство с первого рабочего дня в соответствии с ТК РФ;
  • служебный транспорт;
  • ДМС после испытательного срока: диагностика, исследования, приёмы, консультации врачей и лечение со скидкой до 75% + стоматология;
  • возможность путешествовать всей семьей по специальным корпоративным тарифам на рейсах S7 (уже через 6 месяцев) - до 5000 рублей за билет туда-обратно;
  • программа корпоративных скидок PrimeZone: скидки от -5% до -80% у 1500+ партнёров по всей стране (развлечения, магазины, рестораны, фитнес, салоны красоты, турфирмы, онлайн-обучение, недвижимость и т.д.);
  • "Понимаю" - программа психологической, финансовой и юридической поддержки сотрудников;
  • программа здорового образа жизни S7 Impulse (бесплатные онлайн- и оффлайн-тренировки по разным видам спорта); курортно-оздоровительные программы для детей сотрудников каждое лето.