Бухгалтер

Дата размещения вакансии: 08.05.2026
Работодатель: Статус
Уровень зарплаты:
от 150000 до 200000 RUR
Город:
Альметьевск
улица Мира 10с1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Ведение бухгалтерского и налогового учета компании в полном объеме;
  • Прием, обработка и контроль первичной документации (счета, накладные, акты, платежные поручения);
  • Учет заработной платы;
  • Проведение сверок расчетов с контрагентами;
  • Учет товарно-материальных ценностей, контроль движения ТМЦ;
  • Проведение банковских и кассовых операций, оформление соответствующих документов;
  • Взаимодействие с налоговыми органами и фондами;
  • Соблюдение сроков и корректности документооборота.

Требования:

  • Опыт работы бухгалтером от 2 лет;
  • Уверенное владение 1С: Бухгалтерия, 1С: Зарплата и управление персоналом 8, 1С: Управление нашей фирмой, знание электронного документооборота;
  • Знание бухгалтерского и налогового законодательства РФ;
  • Внимательность, ответственность, умение работать с большим объемом информации.

Рассматриваем только кандидатов, которые в этом году участвуют в конкурсе "Лучший пользователь 1С".

Подробнее о конкурсе:

  • Конкурс полностью бесплатный. До 31 мая 2026 года необходимо зарегистрироваться и пройти онлайн тур. На собеседование приглашаются все бухгалтера, которые успешно пройдут онлайн-тур и попадут на региональный.

! Рассматриваем не победителей регионального тура, а всех, кто успешно пройдет онлайн-тур.

При регистрации обязательно выберите центр проведения "г. Альметьевск, Статус".

Условия:

  • Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Стабильная з\п ("белая") с возможностью роста (условия обсуждаются индивидуально с каждым кандидатом);
  • Сертификация и обучение за счет компании;
  • Офисный формат работы (Офис в центре города, в пару минутах ходьбы от ТЦ Панорама);
  • График работы 5/2 (сб, вс выходные);
  • Рабочее время с 08:00 до 17:00, с 12:00 до 13:00 обед;
  • ДМС после полугода работы в компании;
  • 100% компенсация любого фитнес-клуба;
  • Развитая корпоративная система;
  • Адекватное руководство, без излишней бюрократии.