Координатор в отдел контента

Дата размещения вакансии: 11.05.2026
Работодатель: Advert Technology Solutions
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Adtech Solutions - ведущая компания в области цифрового маркетинга. Мы являемся мастерами высокоценных вертикалей и доминируем на рынках, таких как Fintech и программное обеспечение.

Мы работаем с сайтами и кампаниями, которые собирают аудиторию со всего мира, охватывая новости, образование и обзоры.

Adtech Solutions — это место, где ты не застрянешь в бюрократии и сможешь сфокусироваться на реальных результатах. Мы ценим ответственность, амбиции и ориентацию на высокий доход.

Сейчас мы ищем Координатора в отдел контента, который хочет стать частью нашей команды и готов показать крутые результаты.
Если ты тот, кто готов расти вместе с нами — добро пожаловать в нашу команду!

Чем будешь заниматься?

  • Распределять линейные задачи между контент-менеджерами, учитывать загрузку команды, контролировать выполнение задач в срок;
  • Дополнять ТЗ на задачу на основе шаблонов при необходимости;

  • Вести таск‑трекер: создавать задачи, обновлять статусы, приоритеты и дедлайны, фиксировать решения и изменения;

  • Отслеживать просроченные задачи, запрашивать статусы у исполнителей, предоставлять лиду, руководителю и заказчикам понятную картину по срокам;

  • Коммуницировать с тестированием, баерами, версткой и другими участниками процесса, согласовывать очередь задач и изменения в планах;

  • Организовывать онбординг новых сотрудников: запрашивать доступы, организовывать рабочие пространства, чаты;

  • Вести учет отпусков, отгулов и больничных, своевременно информировать команду и руководителя;

  • Собирать и структурировать идеи и предложения команды.

Кого мы ищем?

  • Опыт работы координатором, операционным менеджером, младшим проектным или аккаунт‑менеджером - будет преимуществом;

  • Уверенное владение компьютером и офисными/онлайн‑инструментами;

  • Опыт работы с таск‑трекерами (формат kanban или аналогичный);

  • Готовность быстро разбираться в новых внутренних инструментах (Notion, внутренние сервисы, трекеры).

Для нас важно, чтобы ты:

  • Был внимателен к деталям и любил порядок в задачах и документах;
  • Способен работать с большим потоком задач, не теряя сроки и контекст;
  • Спокойно относился к изменениям планов и мог быстро перестроить приоритеты;

  • Умел выстраивать понятную и уважительную коммуникацию с разными ролями в команде;

  • Не боялся задавать уточняющие вопросы и вовремя сигнализировал о рисках.

Что мы предлагаем:

  • Стабильный доход
    Стабильный оклад, возможность получать в рублях или USDT - 80 000-120 000 руб. (оклад 75 000 р., на испытательном сроке 3 месяца)
  • Наставничество и обучение
    Мы за то, чтобы ты быстро вошёл в роль: плотная работа с наставником + гибкий подход к обучению.
  • Комфортные условия
    Удаленная работа из любой точки мира с 10:00 до 19:00 по Мск. Также включен час для обеда
  • Бонусы и поддержка
    20 дней оплачиваемого отпуска + 10 больничных, свобода в выборе валюты (USDT/рубли) + 5 дней отгула, корпоративные мероприятия и уютная атмосфера в коллективе
  • Коммуникация через телеграм и дискорд
  • Возможность карьерного роста.

Как откликнуться?

Напиши нам, расскажи о своём опыте и своих целях. Мы не ищем "идеального кандидата", но хотим видеть человека, который горит работой и хочет добиваться результатов.

Встретимся на собеседовании? Ждём твоего отклика!