шоссе Авиаторов 1
МТ Candy — международная компания, производитель и поставщик кондитерских изделий, входящая в крупную диверсифицированную Группу компаний. Мы сочетаем устойчивость и финансовую надежность большого холдинга с гибкостью и скоростью принятия решений внутри своего бизнес-юнита.
За 7 лет мы выстроили полный цикл: от импорта и собственного производства (фасовки) до присутствия в 50 000 торговых точках по всей России. Наши партнеры — федеральные лидеры розничного рынка и ведущие маркетплейсы. Складской комплекс 8 000 м², отлаженная логистика в 60 регионах и работа с крупнейшими торговыми сетями — это наш фундамент для следующего шага.
Мы планомерно инвестируем в развитие команды, технологий и новых продуктов. При этом — никакой бюрократии, только здравый смысл и общая цель.
Ваша миссия — оставаясь в этой динамичной и ресурсной среде, стать правой рукой генерального директора и интегратором между стратегическим видением и операционной реализацией. Взять на себя полную ответственность за всю операционную деятельность компании: от закупки сырья до отгрузки готового товара и получения денег.
Ваша миссия - стать правой рукой генерального директора и интегратором между стратегическим видением и операционной реализацией. Вы возьмете на себя полную ответственность за всю операционную деятельность компании — от закупки сырья до отгрузки готового товара и получения денег.
Ключевые направления ответственности:
1. Управление операционной деятельностью:
- Внедрение и оптимизация бизнес-процессов для повышения эффективности.
- Разработка и внедрение KPI для операционных подразделений.
- Организация и контроль всех подразделений компании: склада, производства, логистики, ВЭД продаж и отдела развития.
2. Развитие и масштабирование операционных процессов:
- Подготовка компании к росту: создание системы, которая не развалится при увеличении оборотов.
- Стандартизация процессов для быстрого запуска новых направлений.
- Внедрение инструментов управления (Bitrix24, WMS, BI-системы).
- Определение и воплощение стратегий роста компании.
3. Контроль и аналитика:
- Ежедневный мониторинг ключевых операционных показателей.
- Выявление и устранение «узких мест» в процессах.
- Снижение операционных издержек и потерь.
- Оцифровка всех ключевых показателей компании.
4. Командное лидерство:
- Управление операционной командой (все подразделения компании).
- Развитие и мотивация сотрудников.
- Внедрение культуры ответственности и результативности.
Мы ищем кандидата, который:
- Имеет опыт операционного управления не менее 5 лет (желательно в FMCG, производстве или логистике).
- Видит бизнес как систему и умеет находить слабые места.
- Готов брать на себя ответственность за результаты.
- Умеет «продавливать» изменения без формальных полномочий.
- Говорит на языке цифр, а не эмоций.
- Обладает лидерскими качествами и может влиять на команду.
Что мы предлагаем:
- Испытательный срок 3 месяца с оплатой от 200 000 ₽/месяц.
- Квартальный бонус до 400 000 ₽ по итогам достижения KPI.
- Годовой бонус без ограничения за измеримый результат.
- Реальную возможность влиять на бизнес-процессы и принимать ключевые решения.
- Работу в стабильной компании с четкими целями и планами роста.
- Перспективу долгосрочного сотрудничества и роста в рамках компании.
Как откликнуться:
Если вы чувствуете в себе силы и опыт для такой задачи — присылайте резюме на электронную почту с темой «Операционный директор».
В письме ответьте, пожалуйста, на два вопроса:
1. Какой ваш главный опыт в оптимизации операционных процессов?
2. Что бы вы сделали в первую очередь, выйдя на эту должность?
Мы ценим время и конкретику — поэтому отвечаем каждому, кто подходит под задачи!!!
