Team Lead (PHP Fullstack)

Дата размещения вакансии: 12.05.2026
Работодатель: SkillStaff
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет
Ищем Team Lead с сильным бэкграундом в PHP Fullstack.
«Играющий тренер» — вы управляете командой разработки МИС и активно участвуете в написании кода.

Чем предстоит заниматься:

  • Руководить командой разработки МИС — от планирования до delivery;

  • Писать код наравне с командой — мы ищем «играющего тренера» (player-coach), а не чистого менеджера;

  • Принимать архитектурные решения — и нести за них ответственность;

  • Проводить код-ревью и менторить senior-разработчиков — помогать расти сильным коллегам;

  • Планировать спринты и выстраивать взаимодействие с продуктом и заказчиком;

  • Работать с legacy — система с 2012 года, со сменой парадигм, частично монолит (особенно модуль взаиморасчётов);

  • Участвовать в архитектурных дискуссиях — при выборе и внедрении новых фреймворков и инструментов.

Для нас важно:

  • Опыт работы в PHP Fullstack — от 5 лет;

  • Опыт на позиции Team Lead — от 1–2 лет;

  • Обязательно знание очередей — RabbitMQ или Kafka;

  • Опыт построения и поддержки сложных систем с legacy-кодом;

  • Понимание реляционных (SQL) и NoSQL баз данных;

  • Готовность приезжать в офис минимум 1 раз в год (г.Москва).

Будет плюсом:

  • Опыт medtech/healthcare.

Главный принцип SkillStaff - Выбирай!

  • РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
  • КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.
  • РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами.
  • КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!