Менеджер по продажам B2B/B2G

Дата размещения вакансии: 13.05.2026
Работодатель: Группа Компаний ВестЛинк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинский проспект 15А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В связи с расширением компании и планами по запуску новых проектов мы ищем в команду опытного менеджера по продажам.

Мы предлагаем:

  • Работу в IT аккредитованной Министерством цифрового развития РФ компании, являющейся резидентом Сколково;

  • Максимальную самостоятельность в работе и возможность прокачать скиллы;

  • Достойную заработную плату в зависимости от опыта работы;

  • Офисный / гибридный формат работы;

  • Гибкое начало рабочего дня.

Чем предстоит заниматься:

  • Активные продажи продуктов и услуг компании;

  • Ведение полного цикла продаж (от первого звонка до контроля получения выручки);

  • Проведение переговоров с потенциальными клиентами, предоставление информации о продуктах компании, выявление потребностей клиентов;

  • Разработка и защита индивидуальных коммерческих предложений;

  • Подготовка качественных презентаций для клиентов (умение обосновывать решения - почему это нужно клиенту / почему сейчас / почему так дорого);

  • Управление личной воронкой продаж;

  • Развитие долгосрочных партнерских отношений с клиентами и поддержание высокого уровня удовлетворенности клиентов;

  • Очное участие в конференциях и мероприятиях для поиска новых клиентов.

Мы ожидаем, что у вас есть:

  • Релевантный опыт работы в ИТ- компании со сложными продуктами от 2 лет;

  • Знание ИТ-рынка и специфики (BI-системы, BigData, ИИ);

  • Наличие клиентской базы и деловых контактов потенциальных заказчиков обязательно;

  • Знания технологий продаж;

  • Высокие коммуникативные навыки, ориентация на результат;

  • Грамотная устная и письменная речь;

  • Умение работать с потребностью и «болями» клиента;

  • Навык продажи продукта через донесение ценности для клиента;

  • Опыт работы с циклом сделки длительностью от 3 месяцев;

  • Понимание, что такое бизнес-процессы предприятия и умение выявлять потребность в их автоматизации;

  • Желание работать с классным продуктом.