Специалист кадровой службы

Чем предстоит заниматься:

• Ведение кадрового делопроизводства обособленных подразделений (численность около 400 чел.).
• Формирование и ведение личных дел сотрудников.
• Ведение и хранение трудовых книжек, работа с ЭТК.
• Ознакомление работников с кадровыми документами и ЛНА.
• Работа с листками нетрудоспособности.
• Подготовка и выдача справок и копий кадровых документов.
• Ведение табеля учета рабочего времени.

Что мы хотим видеть:

• Готовность к работе на декретной ставке.
• Образование - высшее или среднее специальное (желательно по направлениям экономика, юриспруденция, психология).
• Опыт работы специалистом по учету персонала от 1 года.
• Хорошее знание ТК РФ.
• Знание 1С ЗУП 3.1.
• Уверенный пользователь ПК.
• Высокая скорость обучения, внимательность, усидчивость, системность в работе, умение работать с большими объемами информации.