Старший клиентский менеджер (сегмент КСБ)

КОМАНДА КСБ ИЩЕТ КЛИЕНТСКОГО МЕНЕДЖЕРА В ОТДЕЛ ПО РАБОТЕ С КОРПОРАТИВНЫМИ КЛИЕНТАМИ

Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.

ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!

Обязанности

• Осуществляет продажи финансовых решений, всей продуктовой линейки банка и продуктов Экосистемы, комплексное обслуживание закрепленной клиентской базы и привлечение новых клиентов;
• Координирует внутренние процессы в рамках стандартных процедур и установленных практик;
• Готовит аналитическую информацию;
• Проводит исследования по рынку, отраслевую экспертизу, участвует в подготовке коммерческих предложений;
• Собирает, систематизирует, классифицирует данные;
• Готовит и координирует обработку и согласование документации внутри Банка;
• Участвует в заседаниях коллегиальных органов.

Требования

• Высшее образование по направлениям Финансы/банки или Экономика/бухгалтерия;
• Опыт работы по направлению корпоративных продаж не менее 3 лет;
• Знания продуктов экосистемы, навыки оценки финансового состояния клиента;
• Навыки ведения деловой переписки, переговоров и деловых встреч, технологий проведения презентаций;
• Знание функционала пакета MS Office (Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Internet Explorer, Microsoft Power Point, Microsoft Project)
• умение использовать нейросети в повседневной работе

Условия

• трудоустройство согласно ТК РФ, ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний, материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа, льготные условия кредитования;
• высокая заработная плата с системой квартальных и годовых премий
• возможности профессионального развития и регулярное корпоративное обучение