HomeResurs - e-commerce компания, которая развивает продажи товаров для дома на маркетплейсах.
Основные категории: лейки для душа, сантехника и товары для дома.
Мы являемся лидерами и занимаем ведущие позиции на Wildberries и Ozon.
— Оборот: 50+ млн ₽ в месяц
— Ассортимент: 45+ SKU
— Команда: 40+ человек
— Основные площадки: Wildberries и Ozon
На текущий момент перед нами стоит цель: выстроить системную работу отдела, чтобы ключевые процессы стали управляемыми, прозрачными и стандартизированными.
Ваши задачи:
- Управление коммерческим результатом (выполнение планов, управление unit-экономикой и эффективностью продаж; управление товарной экономикой, контроль финансового результата по SKU и категориям)
- Управление ассортиментом и развитием продаж (анализ ассортиментной матрицы; ввод новинок, вывод неликвида)
- Планирование и аналитика (построение системы план/факт/прогноз, участие в прогнозировании закупок и товарного запаса; контроль ключевых коммерческих показателей)
- Управление командой (на текущий момент в отделе 5 человек)
- Управление маркетингом и воронкой (управление воронкой продаж, ключевых показателей, контроль контента, позиционирования и работы карточек)
- Построение системы (внедрение процессов, регламентов и стандартов работы; автоматизация и оцифровка процессов)
Мы ищем руководителя:
- который станет партнером в управлении бизнеса;
- с опытом управления в e-commerce / маркетплейсы (WB+OZON) от 3 лет;
- c опытом внедрения процессов и системы управления в отдел;
- с самостоятельностью в принятии решений и умении брать ответственность за результат бизнеса;
- с позицией лидера, а не исполнителя.
Будет плюсом:
— опыт работы с товарной категорией, с Китаем + опыт масштабирования.
Что предлагаем:
-
Удаленный формат работы, график работы 5/2 с 09:00-18:00;
-
Доход: оклад 150.000 + KPI/% от результата, уровень з/п обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
-
Возможность напрямую влиять на стратегию, рост бизнеса и прибыль компании;
-
Возможность выстроить коммерческую систему “под себя”;
-
Открытая и честная корпоративная культура, высокая вовлеченность всей команды, постоянное развитие и обучение у топов рынка.
Если вам интересно взять действующий e-commerce бизнес и масштабировать его через систему, цифры и сильную команду - будем рады познакомиться на собеседовании.