Бизнес-аналитик

Дата размещения вакансии: 14.05.2026
Работодатель: ГК Орбита
Уровень зарплаты:
от 270000 до 314000 RUR
Город:
Москва
Замоскворецкая линия метро Технопарк
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

Обязанности:

  • Формирование, согласование сопровождение реализации требований к новой системе автоматизации процессов Операционного департамента.
  • Проведение бизнес‑тестирования, разработка тест‑кейсов, анализ результатов и подготовка рекомендаций.
  • Взаимодействие с техническими командами, бизнес‑пользователями и руководством проекта.
  • Подготовке документации по процессам и обучающих материалов для конечных пользователей.

Требования:

  • Опыт работы бизнес‑аналитиком от 3 лет, предпочтительно в проектах автоматизации операционных процессов.
  • Практический опыт подготовки и ведения BRD
  • Навыки разработки тест‑кейсов и проведения бизнес‑тестирования.
  • Понимание принципов работы оркестраторов задач (управление потоком задач), опыт работы с CRM, WFM системами будет преимуществом.
  • Умение анализировать бизнес‑процессы, выявлять узкие места и предлагать оптимальные решения.
  • Отличные коммуникативные навыки, способность вести переговоры и согласовывать требования с разными стейкхолдерами.
  • Знание методологий BPM будет плюсом.
  • Высшее образование в области экономики, управления, ИТ или смежных направлениях.

Мы предлагаем:

  • Гибридный формат работы (2-3 раза в неделю из офиса);
  • Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
  • Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
  • Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
  • Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
  • Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
  • ДМС: медицинское страхование за счет компании;
  • Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
  • Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
  • Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
  • Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.

Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!

​​​​​​