Менеджер отдела маркетинга

Дата размещения вакансии: 29.05.2026
Работодатель: Псков-Полимер
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Псков
Железнодорожная улица 60
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Мы — NORDMAN, крутой российский бренд обуви для всей семьи, которому больше 29 лет. Мы растем, развиваемся и ищем в команду талантливого менеджера в отдел маркетинга, который поможет нам продвигать бренд и воплощать самые смелые идеи!

Что тебе предстоит делать:

  • организация и координация фотосъемок продукции;
  • подготовка продукции к съемкам и контроль соответствия стандартам;
  • взаимодействие с фотографами и другими подрядчиками: согласование бюджета, сроков и технических заданий;
  • организация имиджевых съемок: подбор моделей, образов, локаций и реквизита;
  • контроль качества готового контента, внесение правок и проверка соответствия требованиям маркетплейсов (площадок);
  • систематизация и ведение фотоархива, загрузка материалов по артикулам и категориям на облако;
  • взаимодействие с маркетплейсами по требованиям к визуальному контенту;
  • координация разработки баннеров, инфографики и других графических материалов для маркетплейсов через внешних дизайнеров и подрядчиков.

Мы ждем, что ты:

  • имеешь опыт работы в fashion или e-commerce проектах (будет вашим преимуществом);
  • владеешь Adobe Photoshop на базовом уровне, понимаешь базовые принципы ретуши;
  • имеешь опыт взаимодействия с дизайнерами, фотографами, моделями и другими подрядчиками в рамках контент-производства.

Условия:

  • работу в стабильной компании с более 29-летней историей (мы не просто так на рынке столько лет!);
  • график 5/2 с 8:00 до 17:00 (никаких переработок!);
  • работа в офисе (формат удаленной работы не предусмотрен);
  • официальное оформление по ТК РФ (все честно и прозрачно);
  • служебный автобус до фабрики и обратно (никаких проблем с транспортом!);
  • уютный офис, где приятно работать;
  • прозрачную систему мотивации: оклад + KPI + премии (обсудим индивидуально, чтобы тебе было комфортно);
  • скидки на нашу обувь для сотрудников (стильно и удобно!);
  • возможность предлагать идеи и влиять на процессы (мы ценим инициативу!);
  • поддержку руководства и открытый диалог (мы всегда на одной волне);
  • обучение новым инструментам маркетинга (прокачаешь свои навыки!);
  • возможности для карьерного роста (мы растем, и ты сможешь расти вместе с нами);
  • молодую, дружную и амбициозную команду (с нами не скучно!).