Старший менеджер Ozon (гибрид)

Дата размещения вакансии: 18.05.2026
Работодатель: Fitness SHOCK
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Варшавское шоссе 9с18
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Fitness SHOCK — прогрессивный бренд вкусных, полезных и качественных протеиновых десертов без сахара.

С 2019 года мы делаем вкусное полезным для людей во всём мире. Сегодня Fitness SHOCK — это собственное производство, продажи в СНГ и Европе и более 80 SKU в 9 продуктовых категориях.

Мы активно растем на маркетплейсах и усиливаем команду, поэтому ищем Старшего менеджера по продажам Ozon, который возьмет на себя развитие канала, рост продаж и станет ключевым игроком в масштабировании бренда.

Тебе предстоит:

  • Ведение и развитие продаж на Ozon и Ozon Fresh: управление ассортиментом, запуск новинок и вывод товаров в топ.
  • Разработка и реализация стратегии продаж: управление ценами, акциями, прогнозирование поставок и контроль юнит-экономики.
  • Анализ ключевых метрик кабинетов.
  • Управление контентом карточек: постановка задач контент-менеджеру и контроль качества выполнения.
  • Мониторинг рынка и конкурентов, оценка эффективности акций и подготовка предложений по росту продаж.
  • Подготовка отчетности и результатам работы по кабинетам.
  • Взаимодействие с КАМами Ozon: регулярная коммуникация с представителями площадки.
  • Взаимодействие с командой: младшим менеджером, контент-менеджером, трейд-маркетологом и аналитиками для реализации задач.

Для нас важно:

  • Опыт работы менеджером по продажам на Ozon от 1 - 1,5 лет.
  • Успешные кейсы роста продаж.
  • Опыт работы с MPStats и/ аналогичными сервисами аналитики.

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • График работы: 5/2, гибридный формат работы (возможно гибкое начало/окончание дня);
  • Прозрачную систему оплаты труда, уровень дохода обсуждается по результатам собеседования (окладная часть + квартальный KPI);
  • Драйвовую атмосферу, где искренне ценят открытость, креативность и инициативу сотрудников;

  • Корпоративную культуру, которая греет душу.