Торговый представитель

Дата размещения вакансии: 18.05.2026
Работодатель: МК Стройгрупп
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Екатеринбург
Требуемый опыт работы:
не требуется

Торговый представитель / Менеджер по развитию B2B

Аутсорсинговая компания приглашает в команду торгового представителя для развития направления по предоставлению линейного персонала на производственные предприятия.

Мы активно растем и ищем человека, который готов работать в своем регионе, проводить личные встречи с потенциальными заказчиками и договариваться о сотрудничестве.

Обязанности:

  • Поиск потенциальных заказчиков: производственные предприятия, склады, объекты с потребностью в линейном персонале.
  • Выездные встречи с представителями компаний.
  • Презентация возможностей компании по предоставлению персонала под ключ.
  • Выявление потребности в рабочей силе: какие специалисты нужны, в каком количестве, на каких условиях.
  • Передача заинтересованных заказчиков в дальнейшую работу компании.
  • Поддержание контакта с потенциальными клиентами до принятия решения.

Условия:

  • Формат работы: разъездной.
  • Регион работы: свой регион
  • График: 5/2.
  • Оклад: 100 000 ₽ в месяц.
  • В рамках оклада ожидаем посещение не менее 2 предприятий в день.
  • Компенсация ГСМ.
  • Оформление: ГПХ с самозанятым.
  • Работа в активно развивающемся направлении B2B-аутсорсинга.

KPI за привлеченный объект:

  • Заявка от 15 до 30 человек50 000 ₽.
  • Заявка от 31 до 70 человек100 000 ₽.
  • Заявка от 71 человека и выше150 000 ₽.

KPI выплачивается единоразово за привлеченный объект, с которым достигнута договоренность о сотрудничестве и подтверждена потребность в персонале.

Требования:

  • Опыт в продажах, переговорах, развитии территории или работе с B2B-клиентами будет преимуществом.
  • Готовность к разъездному формату работы.
  • Умение самостоятельно находить контакты и выходить на ЛПР.
  • Грамотная речь, уверенность в общении, настойчивость.
  • Ответственность и ориентация на результат.
  • Понимание специфики производственных предприятий будет плюсом.

Кому подойдет вакансия:

Тем, кто не хочет сидеть в офисе, умеет общаться с бизнесом, готов активно ездить по предприятиям и зарабатывать не только фиксированный оклад, но и высокий KPI за реальные результаты.

Откликайтесь — обсудим детали сотрудничества.