Главный механик

Дата размещения вакансии: 19.05.2026
Работодатель: Мебельная Мануфактура Красноярска
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Красноярск
улица Пограничников 21
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Управление технической службой: Организация работы отдела главного механика, распределение обязанностей между сотрудниками, контроль за выполнением поставленных задач.
  • Эксплуатация и обслуживание оборудования: Обеспечение бесперебойной работы всего производственного оборудования, своевременное проведение планово-предупредительных ремонтов (ППР), текущих и капитальных ремонтов.
  • Техническое обслуживание и ремонт: Разработка и внедрение графиков ППР, контроль за их исполнением, организация и контроль проведения ремонтных работ, в том числе с привлечением сторонних организаций.
  • Обеспечение запасными частями и материалами: Планирование потребности в запасных частях, расходных материалах, инструментах, контроль их наличия и рационального использования.
  • Техническая документация: Ведение и актуализация технической документации на оборудование (паспорта, инструкции, чертежи, акты), разработка и внедрение регламентов и инструкций по эксплуатации и ремонту.
  • Контроль качества ремонтных работ: Обеспечение высокого качества проводимых ремонтных работ, проведение приемочных испытаний после ремонта.
  • Внедрение новых технологий: Изучение и внедрение новых технологий в области эксплуатации и ремонта оборудования, направленных на повышение эффективности и снижение затрат.
  • Оптимизация производственных процессов: Участие в разработке и реализации мероприятий по модернизации и реконструкции оборудования, повышению его надежности и производительности.
  • Соблюдение норм и правил: Обеспечение соблюдения требований охраны труда, промышленной безопасности и экологических норм при проведении работ.
  • Бюджетирование: Участие в формировании бюджета на техническое обслуживание и ремонт оборудования, контроль за его исполнением.
  • Взаимодействие с поставщиками: Выбор и взаимодействие с поставщиками оборудования, запасных частей и услуг по ремонту.
  • Управление персоналом: Подбор, обучение и развитие сотрудников отдела главного механика, оценка их работы.

Требования:

  • Стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 3–5 лет.
  • Знание:
    • Единой системы планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации оборудования.
    • Порядка составления технической документации, паспортов, инструкций по эксплуатации.
    • Организации ремонтной службы, методов планирования и проведения ремонтных работ.
    • Производственных мощностей, технических характеристик, конструктивных особенностей и правил эксплуатации оборудования.
    • Основ экономики, организации производства, труда и управления.

Условия:

  • Официальное трудоустройство с белой заработной платой;
  • Окладная система оплаты труда;
  • 36 дней оплачиваемого отпуска;
  • Пятидневная рабочая неделя с 8-часовым рабочим днем, с 8:00 до 17:00;
  • Место работы: г. Красноярск, ул. Пограничников, д. 21;