Специалист по кадровому делопроизводству

Специалист по кадровому делопроизводству / HR-администратор (частичная занятость)

Консалтинговая компания ищет специалиста по кадровому делопроизводству на частичную занятость.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства по 3 юридическим лицам (общая численность до 20 сотрудников);
• Поддержание и актуализация кадрового учета;
• Восстановление кадрового учета по отдельным сотрудникам (2–3 кейса);
• Доработка локальных нормативных актов по 2 юридическим лицам;
• Возможно - постановка и ведение воинского учета с нуля (небольшой объем, 1-2 военнообязанных);
• Подготовка документов по приему, увольнению, переводам, отпускам;
• Оформление редких командировок;
• Участие в разработке положения о премировании (есть базовая структура);
• Взаимодействие с сотрудниками по кадровым вопросам;
• Ведение учета 1 иностранного сотрудника (гражданин ЕС).

Требования:

• Опыт самостоятельного ведения КДП;
• Практический опыт ведения воинского учета;
• Опыт разработки/доработки локальных актов будет преимуществом;
• Уверенная работа в 1С ЗУП и с системами ЭДО;
• Внимательность, самостоятельность, аккуратность в документах;
• Готовность быть на связи в рабочее время.

Условия:

• Частичная занятость;
• Удаленный формат работы;
• Готовность иногда приезжать в офис в Москва-Сити;
• Небольшой стабильный коллектив, без текучки.