Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора персонала (размещение вакансий, первичный отбор резюме, первичное интервьюирование кандидатов).
• Адаптация новых сотрудников
• Оценка эффективности персонала
• Ведение переговоров
• Ведение учёта кандидатов и отчётность
• Работа с большим объемом информации

Требования:

• Образование высшее (психологическое является преимуществом)
• Опыт работы с людьми

Условия:

• Официальное трудоустройство
• Работа в сети медицинских центров НЭО.
• Специальная скидка сотрудниками и родственникам на услуги медицинского центра
• Яркая корпоративная жизнь