Методолог проектного отдела

Компания «Русский Свет» - российский дистрибьютор, который объединяет и координирует деятельность компаний, занимающих лидирующие места на рынке услуг по комплексным поставкам кабельно‑проводниковой продукции, щитового, низковольтного и высоковольтного оборудования, светотехники, электротехники, комплектующих для России и стран СНГ. Компания «Русский Свет» работает на рынке с 1995 года.

Компания «Русский Свет» - это более 140 филиалов и представительств в более чем 100 городах России, Белоруссии, Казахстана и 7 крупнейших логистических центров в Москве, Твери, Туле, Екатеринбурге, Самаре, Ростове‑на‑Дону и Новосибирске.

Чем предстоит заниматься:

• Сопровождать проекты проектного офиса: помогать руководителям проектов вести планы, сроки, статусы и протоколы встреч.
• Собирать и обновлять информацию по проектам: этапы, ответственные, дедлайны, риски, текущие статусы.
• Готовить регулярную отчетность по проектной деятельности.
• Участвовать в календарно-сетевом планировании проектов.
• Проверять проектные документы.
• Поддерживать в актуальном состоянии шаблоны, регламенты и методические материалы.
• Помогать командам использовать единые подходы к управлению проектами: Scrum, Kanban, Waterfall.
• Работать с Jira, Confluence и офисными инструментами.

Что важно для нас:

• Опыт работы координатором проектов, помощником руководителя проекта, специалистом проектного офиса, аналитиком или администратором проектов.
• Уверенное владение Excel, PowerPoint, Word.
• Внимательность к деталям и умение работать с документами.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Умение структурировать информацию и доводить задачи до результата.
• Коммуникабельность: нужно будет взаимодействовать с руководителями проектов и участниками команд.

Будет преимуществом:

• Опыт работы с Jira и Confluence.
• Понимание Scrum, Kanban или Waterfall.
• Опыт работы с MS Project или аналогичными инструментами.
• Опыт подготовки проектной отчетности, регламентов, шаблонов или презентаций.

Став частью нашей команды, ты получаешь:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (оплата больничных листов, ежегодных отпусков и т.д.);
• Официальную заработную плату, которая начисляется 2 раза в месяц на банковскую карту;
• График работы 5/2: с 09:00 до 18:00;
• Питание в корпоративной столовой;
• Для детей сотрудников новогодние подарки;
• Сертификаты OZON для сотрудников на День Рождения;
• Оборудованное рабочее место;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Сильную корпоративную культуру и социальную политику.