Бухгалтер

Обязанности:

Бухгалтер по расчету зарплаты обязан:

• рассчитываться с персоналом по оплате труда, корректно отражать на счетах бухгалтерского учета операции по учету заработной платы;
• начислять НДФЛ и страховые взносы с оплаты труда;
• следить за изменениями нормативно-правовой базы в сфере своей деятельности;
• принимать и контролировать первичную документацию по оплате труда и подготавливать ее к счетной обработке;
• участвовать в подготовке годовой и квартальной финансовой отчетности компании;
• следить за сохранностью вверенных ему бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;
• формировать, вести и хранить базу данных бухгалтерской информации в пределах должностных обязанностей, вносить изменения в справочную и нормативную информацию.

.1. Выполняет работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций (учет основных средств, товарно-материальных ценностей, затрат на производство, реализации продукции, результатов хозяйственно-финансовой деятельности, расчеты с поставщиками и заказчиками, а также расчеты за предоставленные услуги и т. п.).

2.2. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов.

2.3. Осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и осуществляет ее счетную обработку.

2.4. Отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.

2.5. Составляет отчетные калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), выявляет источники образования потерь и непроизводительных затрат, подготавливает предложения по их предупреждению.

2.6. Производит начисление и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, платежей в кредитные организации, средств на финансирование капитальных вложений, заработной платы работников, других выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников организации.

2.7. Обеспечивает руководителей, кредиторов, инвесторов, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим направлениям (участкам) учета.

2.8. Разрабатывает формы первичных документов, применяемые для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности, участвует в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации.

Требования: - высшее или среднее профессиональное образование, финансовое или экономическое; приветствуется дополнительное образование по программе профессиональной переподготовки «Бухгалтер по заработной плате» в бюджетной организации

Условия:

НА ВРЕМЯ ДЕКРЕТНОГО ОТПУСКА!!! 5-ти дневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота, воскресенье)