улица Строителей 92
Обязанности:
- Подготовка технических заданий на проектирование;
- Проверка смет, чертежей и проектно-сметной документации на соответствие нормам;
- Контроль сроков и качества подготовки документации;
- Согласование документации с заказчиками и подрядчиками.
Требования:
- высшее профессиональное образование по специальности: «Проектирование зданий», «Строительство», «Архитектура», «Промышленное и гражданское строительство», «Экономика и управление на предприятии»;
- стаж работы по специальности не менее 5 (пяти) лет или стаж работы на руководящих должностях аналогичных направлений деятельности не менее 3 (трех) лет;
- знание законодательства Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;
-
знание градостроительного кодекса Российской Федерации, постановлений, распоряжений, приказов вышестоящих органов, методических, нормативных и других руководящих материалов по вопросам проектирования при капитальном ремонте объектов капитального строительства;
-
знание состава, содержания, порядка разработки и согласования проектной и сметной документации;
-
знание правил заключения государственных контрактов (договоров) на проектно-изыскательские работы и капитальный ремонт;
-
знание принципов подготовки и утверждения заданий на проектирование, актов обследования по капитальному ремонту объектов капитального строительства;
-
знание проектно-сметного дела, технологии строительного производства;
-
знание требования к проведению государственной экспертизы проектной документации и результатов инженерных изысканий, государственной экологической экспертизы, экспертизы определения достоверности сметной стоимости капитального ремонта объектов капитального строительства
-
знание основы управления строительством;
-
знание программы «ГРАНД-Смета», AutoCAD (либо аналог) и имение легко ориентироваться в них.
Условия:
- Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата;
- Оплата стоимости санаторно-курортного обслуживания ежегодно;
- дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день в количестве 12 дней;
- Единовременная выплата к отпуску;
- Премиальная выплата по итогам работы за год.
