Мастер участка (Участок покраски)

Дата размещения вакансии: 22.05.2026
Работодатель: Группа Компаний ОЗНА
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Октябрьский (Республика Башкортостан)
улица Космонавтов 65
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ЗАДАЧИ:

  • Организация и оперативное регулирование производственным процессом покрасочного участка, в подчинении более 20 человек
  • Обеспечение соблюдения технологического процесса и инструкций
  • Организация планирования, учета, составления и своевременного предоставления отчетности о производственной деятельности участка
  • Контроль качества и сроков производства работ
  • Выдача сменных заданий и контроль выполнения
  • Обеспечение соблюдения рабочими на участке правил внутреннего распорядка, производственной и трудовой дисциплины, техники безопасности
  • Целевое и эффективное использование оборудования и инструментов
  • Контроль учета и расхода материалов

ОЖИДАНИЯ:

  • Образование не ниже средне-специального (технического). Профильное образование приветствуется
  • Опыт работы на производстве не менее 3-х лет
  • Уверенный пользователь ПК, 1С
  • Знание способов выполнения малярных работ и требований к качеству окрашивания изделий
  • Знание техники безопасности и правил обращения с пескоструйным, окрасочным оборудованием
  • Знание техники подготовки поверхности под окраску
  • Знание требований, предъявляемых к подготовке поверхностей под антикоррозийную защиту
  • Знание способов выполнения малярных работ методом холодного безвоздушного распыления
  • Знание способов определения качества поверхности изделия до и после окрашивания, виды брака и способы его устранения
  • Знание устройства и принципов действия и способов наладки механизмов и оборудования, применяемого при проведении малярных работ
  • Знание устройства и принципов работы используемого оборудования для очистки поверхности

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Оформление по ТК РФ, своевременная зарплата (оклад+премия)
  • Сменный график работы: 1 неделю в первую смену с 7.30 до 16.00ч, 2 неделю во вторую смену с 16.00ч до 00.30ч.
  • Социальную поддержку сотрудников: программа Добровольного медицинского страхования, материальная помощь в различных жизненных ситуациях
  • Комфортный процесс адаптации с поддержкой наставника
  • Корпоративное обучение и повышение квалификации за счет компании
  • Поддержку идей и инициатив
  • Дружный коллектив, комфортный офис, парковка
  • Поддержку спортивных инициатив – регулярные тренировки по футболу, волейболу, йоге и плаванию