Брокер по аренде (индустриальная недвижимость)

Дата размещения вакансии: 12.08.2026
Работодатель: Созвездие, Управляющая компания
Уровень зарплаты:
от 120000 до 300000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Екатерининский проспект 3Б
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В многопрофильный Холдинг требуется ОПЫТНЫЙ менеджер по поиску и привлечению новых арендаторов. Основной сегмент - индустриальная недвижимость (производственные и транспортные имущественные комплексы, земельные участки).

Функциональные обязанности менеджера по аренде:

1. Прямые продажи:

  • Активный поиск новых арендаторов через различные каналы. Составление бюджета на поиск новых арендаторов.

  • Организация встреч с потенциальными арендаторами и презентации объектов.

  • Проведение показов объектов потенциальным арендаторам.

  • Подготовка и рассылка коммерческих предложений.

  • Ведение коммерческих переговоров на всех этапах сделки.

2. Маркетинговая деятельность:

  • Анализ рынка производственной, складской, офисной и иной коммерческой недвижимости и конкурентной среды.

  • Разработка стратегии поиска потенциальных арендаторов, разработка планов заполнения вакантных площадей с постановкой финансовых показателей.

  • Участие в разработке рекламных бюджетов на привлечение новых арендаторов.

  • Создание и ведение базы потенциальных клиентов.

  • Проведение исследований спроса на арендуемые площади.

3. Работа с документацией:

  • Подготовка договоров аренды и сопутствующих документов.

  • Ведение деловой переписки с потенциальными арендаторами.

  • Оформление соглашений о намерениях.

  • Ведение статистических и отчетных данных по выполнению показателей, анализ отклонений план/факт.

  • формирование планов движения денежных средств по заполнению вакантных площадей на отчетный период (месяц: показатель по выручке + показатель по количеству кв.м)

4. Аналитическая работа:

  • Мониторинг рынка индустриальной недвижимости.

  • Анализ конкурентной среды.

  • Оценка потребностей потенциальных арендаторов.

  • Прогнозирование спроса на объекты и вакантные площади.

  • Анализ эффективности маркетинговых мероприятий и коммерческих переговоров.

5. Контроль процессов:

  • Ведение базы потенциальных клиентов.

  • Отслеживание статусов сделок.

  • Контроль сроков заключения договоров.

  • Подготовка отчетности по результатам работы.

  • Анализ эффективности проведенных сделок.

Требования к профессиональным знаниям, умениям и навыкам должности:

  • Опыт работы в сфере коммерческой недвижимости от 5 лет

  • Знание специфики индустриальной недвижимости

  • Понимание особенностей производственных, транспортных и складских процессов

  • Навыки ведения переговоров на высоком уровне

  • Умение работать с большими объемами информации

  • Знание основ законодательства в сфере аренды коммерческой недвижимости

  • Понимание технических характеристик индустриальных объектов

  • Владение специализированным ПО для работы с недвижимостью

  • Знание основ логистики и транспортных потоков будет плюсом

  • Понимание принципов оценки стоимости объектов будет плюсом

Личные качества:

  • Развитые коммуникативные навыки

  • Умение работать в условиях многозадачности

  • Стрессоустойчивость

  • Целеустремленность и ориентация на результат

  • Аналитическое мышление

Требования к опыту и образованию соискателей:

  • Высшее образование (желательно в сфере экономики, менеджмента или недвижимости)

  • Опыт работы в аренде индустриальной недвижимости

  • Опыт работы в продажах коммерческой недвижимости будет плюсом

  • Знание рынка индустриальной недвижимости

  • Наличие успешных кейсов по привлечению крупных арендаторов

  • Опыт взаимодействия с производственными предприятиями

Дополнительные преимущества соискателя:

  • Знание иностранных языков

  • Наличие сети профессиональных контактов и клиентской базы

  • Опыт работы с крупными арендаторами в сфере индустриальной недвижимости

  • Навыки работы с CRM-системами

Условия:

  • оклад + KPI после испытательного срока;
  • график работы 5/2, с 9:00-18:00 или с 10.00-19.00 ч.;
  • испытательный срок 3 месяца;
  • оформление по ТК РФ ;
  • возможность карьерного роста и профессионального развития;
  • дружный коллектив, в котором все общаются позитивно, уважительно, открыто;
  • лояльное руководство компании, поддержка в трудной жизненной ситуации, премии, подарки, льготные комплексные обеды в кафе Холдинга;
  • возможность учиться и профессионально развиваться, участвовать в новых проектах Холдинга.