Маркетолог

Федеральная компания «Premium Units» ищет талантливого маркетолога с фокусом на продвижение HR‑бренда — как на внешнем рынке (привлечение талантов), так и внутри компании (укрепление лояльности сотрудников).

Мы совмещаем две сферы деятельности:

• оказываем услуги клининга на всей территории России с 2013 года (работаем с ритейлом, банками, складами, госучреждениями);

• развиваем сеть точек как франчайзи Яндекс Лавки.

Вам подойдёт эта вакансия, если вы хотите работать в стабильной компании и строить сильный HR‑бренд: формировать привлекательный образ работодателя для кандидатов и поддерживать вовлечённость текущих сотрудников.

Что мы предлагаем

• Заработная плата: от 85 000 рублей в месяц (до вычета НДФЛ).

• Официальное трудоустройство по трудовому договору.

• График работы: 5‑дневная рабочая неделя (понедельник–пятница), выходные — суббота и воскресенье.

• Режим работы:

  • понедельник–четверг: с 9:00 до 18:00 (обеденный перерыв с 13:00 до 14:00);

  • пятница: с 9:00 до 17:30 (без переработок).

• Место работы: стационарный формат в современном и комфортном офисе в центре города.

• Соцпакет и бонусы:

  • ежемесячные премии;

  • ДМС со стоматологией;

  • подарки детям сотрудников на Новый год;

  • кофе‑брейки за счёт компании;

  • активная корпоративная жизнь.

Ваши задачи

Продвижение HR‑бренда на внешнем рынке:

• разработка и реализация стратегии продвижения компании как привлекательного работодателя;

• создание контента для карьерных платформ (HH, LinkedIn и др.) и соцсетей о корпоративной культуре и возможностях роста;

• организация мероприятий для привлечения кандидатов (дни открытых дверей, карьерные форумы);

• взаимодействие с вузами и профильными сообществами для поиска молодых специалистов;

• мониторинг репутации компании как работодателя (отзывы на hh.ru, Glassdoor и аналогичных площадках);

• подготовка кейсов и историй успеха сотрудников для внешних публикаций.

Развитие HR‑бренда внутри компании:

• укрепление корпоративной культуры и транслирование ценностей компании;

• налаживание внутренних коммуникаций (корпоративный портал, рассылки, чаты);

• организация корпоративных мероприятий, направленных на сплочение команды;

• информирование сотрудников о новостях компании, новых проектах и достижениях;

• сбор и анализ обратной связи от сотрудников (опросы, интервью) для улучшения HR‑процессов;

• разработка программ признания и мотивации персонала (награды, благодарности, внутренние конкурсы).

Аналитика и отчётность:

• отслеживание KPI HR‑брендинга (количество откликов на вакансии, уровень вовлечённости сотрудников, индекс eNPS);

• подготовка отчётов для руководства о результатах HR‑маркетинговых активностей;

• анализ HR‑брендов конкурентов и лучших практик в отрасли.

Мы ждём от вас

• высшее образование в сфере маркетинга, PR или HR;

• опыт работы от 2 лет в маркетинге, PR или HR‑брендинге;

• понимание принципов построения и продвижения HR‑бренда;

• навыки написания текстов разного формата (от постов в соцсетях до пресс‑релизов);

• знание инструментов SMM и медиапланирования;

• опыт работы с аналитическими сервисами (Яндекс Метрика, Google Analytics);

• базовые навыки работы с графическими редакторами (Canva, Figma, Photoshop);

• коммуникабельность, креативность и умение работать в команде.

Присоединяйтесь к команде «Premium Units» — давайте вместе создадим HR‑бренд, который привлечёт лучших специалистов и вдохновит наших сотрудников!