Бизнес-ассистент

Дата размещения вакансии: 21.05.2026
Работодатель: Fitness SHOCK
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Варшавское шоссе 9с18
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Fitness SHOCK – это не просто бренд протеиновых десертов без сахара, это целая философия здорового образа жизни, воплощенная во вкусных и качественных продуктах. С 2019 года мы делаем мир вкуснее и полезнее, расширяя свой ассортимент и географию продаж.

Shock Milk – бренд высокобелковых молочных коктейлей (и не только) без сахара.

Мы ищем проактивного и организованного Бизнес-ассистента, который станет надежной опорой для Генерального директора и поможет оптимизировать его рабочие процессы.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
  • Конкурентную заработную плату;
  • График работы 5/2 с гибким началом и гибридом;
  • Увлекательные, креативные и разноплановые задачи, где вы сможете реально влиять на эффективность работы топ-менеджмента.
  • Работу в сильном и узнаваемом бренде работодателя.
  • Высокий уровень доверия и операционной свободы – есть возможность предлагать и внедрять свои идеи.

Тебе предстоит:

  • Управление расписанием директора: Детальное планирование и ведение графика, приоритизация задач, создание структурированного календаря.
  • Информационный фильтр: Консолидация и анализ поступающей от коллег информации, подготовка сводных отчетов для директора, централизация коммуникаций.
  • Административная поддержка и АХО: Взаимодействие с офис-менеджером по вопросам АХО, документооборот, подготовка отчетов, поиск информации.
  • Организация и логистика: Планирование командировок, поддержка деловых контактов, организация встреч и презентаций.
  • Проактивное решение задач различной сложности.

Для нас важно:

  • Опыт работы персональным/бизнес-ассистентом от 2 лет;
  • Способность выстраивать системы, оптимизировать процессы и быть "архитектором" рабочего времени директора;
  • Готовность "держать руку на пульсе", оказывать всестороннюю поддержку и быть надежным партнером для Генерального директора;
  • Проактивность, ответственность, внимательность к деталям и умение работать на опережение.