Шлюзовая набережная 4
Вакансия ориентирована на специалистов с опытом одновременного ведения процессов управления релизами (как процесс), изменениями (релизами) и развертыванием, конфигурациями. Категорически важен опыт работы в связке этих практик.
Формализация практики управления мощностями в связке будет плюсом.
Первые 3 месяца работы встречаемся в офисе компании: м. Павелецкая, БЦ "Россо Рива", далее переход на гибрид (3 дня офис, 2 дня удаленно).
В компании все необходимое для стабильности и развития в карьере:
- официальное трудоустройство, аккредитация ИТ, соц.выплаты по ТК РФ, ДМС с первого рабочего дня;
- Performance Review 2 раза в год, система грейдирования;
- современные инструменты в работе, возможность предлагать свои идеи и решения;
- комфортный опенспейс в окружении коллег, с которыми вы будете взаимодействовать для решения задач;
- развитая корпоративная жизнь: прямые эфиры с ген.директором компании, корпоративы, клубы по интересам.
Задачи первой необходимости:
- Заниматься блоком управление изменениями и конфигурациями (выступать в роли менеджера процессов):
- координировать ЗНИ и отклонения от показателей, улучшать их; вести комитет по изменениям, консультировать коллег по изменениям.
- осуществлять руководство процессом управления изменениями по отклонениям от показателей, проводить анализ для возможного внедрения улучшений и автоматизаций;
- Заниматься блоком модернизации процесса управления конфигурациями:
1. Повышать уровень зрелости процесса; формализировать и модернизировать процесс. - Формализовать и внедрять практику управления мощностями.
Полный перечень обязанностей:
• Поддержка существующей организации ITSM-процессов: координация и менеджмент текущих процессов (управление инцидентами, управление изменениями и развертыванием, управление конфигурациями и т.д.);
• Формализация процессов на основе практик ITIL;
• Модернизация, совершенствование и автоматизация ITSM-процессов, методологическая поддержка участникам процесса;
• Обновление документации по оптимизации процессов управления ИТ (актуализация и разработка стандартов, регламентов, ролевых инструкций, матриц целевых показателей процессов);
• Подготовка отчетности по ITSM-процессам в системе BI;
• Управление требованиями к автоматизации ITSM-процессов, разработка документов, формализующих требования (ТЗ, ЧТЗ, ФТТ и т. д.) для дальнейшей автоматизации ITSM-процессов, постановка задач команде по автоматизации ITSM-процессов;
• Участие в настройках системы ITSM;
• Проведение обучения пользователей и воркшопов;
• Организация сопровождения и поддержки автоматизации ITSM.
Требования к квалификации:
- Предметные знания в области процессного подхода к управлению ИТ (ITIL 3 и 4, COBIT), опыт выстраивания и формализации деятельности по процессам в рамках практик ITIL, повышение зрелости процессов;
- Сертификация ITIL practitioner будет плюсом;
- Знание методики и предметный опыт построения и обеспечения функционирования процессов управления конфигурациями, релизами, изменениями и развертыванием, доступностью, мощностями и д.р.;
- Опыт в роли проектного менеджера или ведущего процессы разработки и сопровождения программного обеспечения (waterfall, scrum, SDLC);
- Опыт разработки документации (регламенты, инструкции) и описания бизнес-процессов;
- Владение нотациями описание бизнес-процессов: BPMN и д.р.;
- Опыт работы в системах автоматизации ITSM-процессов Enterprise уровня, знание функционала и возможностей кастомизации ITSM-решений разных вендоров (SimpleOne, Naumen, Jira и т.д.);
- Опыт работы с BI системами.