Новорязанская улица 24
Торговый дом НЛМК — одна из наиболее динамичных и рентабельных структур Группы НЛМК. Мы нацелены на работу с конечными b2b-клиентами: строителями и девелоперами, заводами промышленного производства, которым нужна качественная сталь в работе.
Чем предстоит заниматься:
- Поиском, проработкой (расчетом и экономическим обоснованием) и запуском новых складов (сопровождением процессов);
- Формированием и актуализацией базы данных по альтернативным Хранителям в регионах присутствия;
- Поиском возможностей по повышению эффективности сети;
- Обоснованием проектов по организации хранения;
- Расчетом экономики и процессов складской логистики;
- Настройкой работы склада - выводом на договорные показатели, консультированием и поддержкой хранителя в процессе запуска и работы склада;
- Поддержкой процесса планирования загрузки и оборачиваемости складов.
Для нас важно:
- Понимание экономики склада и сети продаж - умение провести расчет эффективности;
- Проведение переговоров (контракты от нескольких млн рублей);
- Знание процессов складской логистики, оценка сервиса и эффективности складов;
- Упрощение и повышение эффективности Бизнес-процессов;
- Проведение анализа данных и структурирование
- Опыт работы с ERP, Excel, PBI;
- Опыт заключения контрактов / договоров в рамках Крупного холдинга.
Работа в группе НЛМК:
-
Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
-
НЛМК – лидер ESG рейтинга RAEX-Europe по итогам 2022 г.1 среди российских предприятий – лидеров рынка;
-
Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
-
Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
-
Уникальные технологические и инновационные проекты;
-
Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;
-
Возможности для саморазвития и обучения – Университет НЛМК, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества и менторинга, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании;
-
Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
-
Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, частичная компенсация стоимости питания , материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
-
Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
-
Релокационный пакет с нашей поддержкой;
-
Программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация);
-
Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года);
-
Программа бесплатных консультаций юриста, психолога, финансового советника, эксперта по ЗОЖ, ветеринара для питомцев.
