Главный специалист отдела формирования стоимости объектов (сметное нормирование и ценообразование)

Дата размещения вакансии: 22.05.2026
Работодатель: Публично-правовая компания Военно-строительная компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Адмирала Макарова 6с2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Какие задачи нужно будет решать:

  • Формирование стоимости объектов производственной программы;
  • Подготовка документов для проверяющих организаций в рамках казначейских проверок и проверок других организаций;
  • Взаимодействие с Заказчиком и проверяющими структурами по части расчета объектов производственной программы;
  • Отчетность, статистика.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Высшее образование (строительство);
  • Опыт практической работы от 3-л лет в области сметной деятельности в строительстве;
  • Навык работы в сметно-нормативной базе ФЕР, высокий уровень знания сметных программ, MS Excel;
  • Аналитическое мышление, внимательность, умение работать в команде.

Что мы предлагаем:

Комфортные условия работы

  • Оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ;
  • Своевременная выплата заработной платы в соответствии с ТК РФ (полностью "белая" заработная плата);
  • Премии по результатам работы;
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • Предоставление корпоративной сотовой связи;
  • Современный офис рядом с метро Водный стадион или МЦК Балтийская;
  • Дружная команда профессионалов и поддержка на всех этапах;
  • График работы: 5/2 (9.00-18.00, пт. до 16.45).

Обучение и развитие

  • Возможности профессиональной поддержки переподготовки и повышения квалификации в аккредитованном учебном центре Компании с широким спектром обучающих программ;
  • Возможности для профессионального и карьерного роста;
  • Участие в масштабных и значимых для страны проектах;
  • Включение в кадровый резерв Компании по результатам работы.

Социальные программы

  • ДМС с широкой сетью ведущих медицинских клиник(амбулаторная и стоматологическая помощь);
  • Все виды социальных гарантий в соответствии с ТК РФ;
  • Дополнительная социальная поддержка от Компании;
  • Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.

Корпоративная жизнь

  • Интересные и познавательные экскурсии для работников и членов их семей;
  • Корпоративные отраслевые мероприятия;
  • Волонтерское движение;
  • Тематические образовательные занятия и олимпиады;
  • По результатам производственной деятельности поощрения от Компании и награждения ведомственными наградами.