Проектный менеджер / Project Manager

Дата размещения вакансии: 22.05.2026
Работодатель: MANGO OFFICE
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Профсоюзная улица 57
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

MANGO OFFICE — лидер на рынке облачных коммуникаций в России с 2001 г., участник топ-20 крупнейших IT-разработчиков РФ. Наши филиалы работают в 18 городах России (более 1000 сотрудников). С нами уже более 55 000 компаний и их количество растет с каждым днем.

Наши клиенты: Skyeng; СитиМобил; Вкусвилл; Альфа Страхование, Сбер Маркет и многие другие.

Сейчас мы переводим биллинг с логикой в БД и хранимых процедурах на микросервисную архитектуру и ищем проектного менеджера, который поможет нам построить новый микросервисный биллинг

Наш основной стек: Java 11+, Spring Framework, RabbitMQ, Kafka, Redis, PostgreSQL, Git, Gradle, Tomcat, Docker, k8s, Vault.

Обязанности:

  • Разработка и поддержка технических планов, участие в оценках трудозатрат.

  • Управление организационной частью проекта со стороны бизнеса.

  • Координация взаимодействия между бизнес-заказчиком и командой разработки.

  • Управление рисками, эскалация проблем, контроль устранения замечаний.

  • Подготовка регламентов, требований к релизам, контроль соблюдения дедлайнов и качества поставок.

  • Ведение проектной документации, отчётности, актов приемки работ.

  • Составление и ведение плана проекта (диаграмма Ганта), контроль этапов по водопаду.

Требования:

  • Опыт управления IT-проектами 5+ лет.

  • Опыт работы с водопадной методологией; умение вести диаграмму Ганта и контролировать этапы.

  • Навыки коммуникации с бизнес-стейкхолдерами, опыт управления внешними и внутренними участниками.

  • Понимание жизненного цикла разработки ПО и основных ролей (архитектор, dev, QA, DevOps, DBA).

Желательно:

  • Опыт миграции монолитных систем в микросервисы.

  • Знание основных принципов биллинга (счета, начисления, тарификация, выставление и корректировки).

Что мы предлагаем:

  • Все льготы для сотрудников как аккредитованная IT-компания;

  • Возможность карьерного и профессионального роста в техническом направлении.
  • Достойный уровень заработной платы по результатам интервью;

  • Гибкий график (начало рабочего дня в период с 8.00 до 11.00);

  • Подключение к ДМС (после окончания испытательного срока);

  • Безлимитные консультации на платформе корпоративного благополучия ПОНИМАЮ, которая реализует программы поддержки сотрудников, включающих психологическую поддержку, юридические консультации и другие сервисы.
  • Бесплатное обучение с профессиональными тренерами и наставниками (у нас своя Манго Академия).