Performance-маркетинг / Growth Marketing Manager

(операционный маркетинг / лидогенерация / медицинские проекты)

Мы развиваем несколько медицинских проектов и строим сильную систему генерации трафика с фокусом на результат, аналитику и масштабирование.

Ищем не “теоретика” и не классического CMO, а сильного операционного performance-специалиста, который умеет быстро находить точки роста, внедрять изменения и влиять на цифры.

Что нужно будет делать

Основная задача:

Рост количества качественных лидов и выручки через системную работу с digital-маркетингом.

Зона ответственности:

• контроль и развитие рекламных каналов;
• рост лидогенерации;
• снижение CPL / CAC;
• поиск и устранение потерь в воронке;
• аудит и улучшение сайтов;
• повышение конверсии;
• постановка задач подрядчикам и фрилансерам;
• контроль SEO и контента;
• развитие присутствия на внешних площадках;
• контроль CRM-воронки;
• внедрение аналитики и отчетности;
• запуск и тестирование гипотез;
• ежедневная операционная работа с маркетингом.

Что НЕ подойдет

Нам НЕ нужен:

• классический “директор по маркетингу”;
• человек только про стратегию и презентации;
• специалист без сильной операционной базы;
• кандидат, который не любит погружаться в процессы руками.

Что для нас важно

• опыт именно в performance / growth marketing;
• умение быстро находить точки роста;
• любовь к цифрам и аналитике;
• высокая скорость работы;
• самостоятельность;
• инициативность;
• системность;
• умение доводить задачи до результата;
• понимание SEO, контекстной рекламы, аналитики, CRM и воронок;
• опыт работы с подрядчиками;
• опыт в медицине будет большим плюсом.

Что будет преимуществом

• опыт работы с медицинскими проектами;
• опыт масштабирования лидогенерации;
• опыт роста SEO-трафика;
• опыт построения аналитики и CRM-систем;
• опыт управления подрядчиками и фрилансерами;
• понимание unit-экономики и ROMI.

Формат работы

• первый месяц — очный формат;
• полное погружение в проекты;
• работа в связке с собственником;
• удаленный формат на старте НЕ рассматриваем.
  

• Условия:

• фиксированный оклад 150 000 – 220 000 ₽;
• KPI после испытательного срока;
• возможность выйти на доход 300 000 ₽+ через результат;
• прямое влияние на рост маркетинга и выручки компании.

Что предлагаем

• сильные проекты с большим потенциалом роста;
• возможность построить систему практически с нуля;
• прямое влияние на результат бизнеса;
• быстрые внедрения без долгой бюрократии;
• возможность вырасти в полноценного Head of Growth / руководителя маркетинга;
• фиксированный оклад + KPI + квартальные бонусы.

Важно

Мы внимательно относимся к подбору человека в команду и ищем специалиста, который действительно готов глубоко погрузиться в проекты и выстраивать результат вместе с компанией.

Если вы внимательно ознакомились с вакансией и готовы быстро включиться в работу — начните сопроводительное письмо с фразы:

«ХОЧУ РАБОТАТЬ»

Это поможет нам понять, что вы внимательно прочитали вакансию и действительно заинтересованы в позиции.