Начальник строительного участка

Дата размещения вакансии: 24.05.2026
Работодатель: Энергогрупп
Уровень зарплаты:
от 110000 до 110000 RUR
Город:
Тверь
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Группа компаний "Энергогрупп" — динамично развивающаяся строительно-монтажная компания с опытом реализации крупных объектов по всей России, включая проекты федеральных сетевых компаний.

Сейчас в команду требуется начальник участка, который умеет организовать стройку, держать сроки и управлять процессами на объекте без хаоса и постоянного “ручного тушения пожаров”.

Что предстоит делать

  • Организовывать строительные процессы на объекте;
  • Проводить входной контроль проектно-сметной документации;
  • Контролировать поставки и списание ТМЦ;
  • Контролировать выполнение работ и предоставлять ежедневную отчетность;
  • Согласовывать объемы выполненных работ с подрядными организациями;
  • Составлять графики производства работ и контролировать их соблюдение;
  • Вести табели сотрудников;
  • Представлять интересы компании на строительной площадке;
  • Координировать подрядчиков и внутренние службы;
  • Контролировать соблюдение сроков, качества и техники безопасности на объекте.

Что для нас важно

  • Опыт работы начальником участка от 3 лет;
  • Опыт работы производителем работ от 5 лет;
  • Опыт ведения общестроительных объектов;
  • Готовность к долгосрочным командировкам;
  • Уверенное владение ПК и профильными программами;
  • Умение принимать решения и держать объект под контролем;
  • Системность, ответственность и адекватная коммуникация;
  • Понимание реальных процессов строительной площадки и умение организовать работу команды.

Что предлагаем

  • Стабильную работу в компании с постоянным объемом объектов;
  • Гарантированный доход без задержек выплат;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Предоставление жилья за счет компании;
  • Командировочные выплаты;
  • Компенсацию транспортных расходов;
  • Быстрое принятие решений и прямую коммуникацию с руководством;
  • Возможность влиять на организацию процессов на объекте;

Если вам близок подход:

«не создавать видимость работы, а реально двигать объект вперед» — будем рады знакомству.