Менеджер по продвижению

Дата размещения вакансии: 25.05.2026
Работодатель: Ассоциация Корпоративных Психологов
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Нижний Сусальный переулок 5с17
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ассоциация корпоративных психологов (АКП) — это профессиональное сообщество, объединяющее экспертов, которые внедряют психологические решения в бизнес.

Ее главная цель — помогать компаниям выявлять и устранять выгорание, улучшать микроклимат и разрешать конфликты.

Мы ищем опытного специалиста, который поможет вывести сайт АКП на новый уровень и привлечь больше клиентов.

Мы ищем человека, который будет:

- разрабатывать и реализовывать стратегию продвижения сайта психологической службы;

- выбирать наиболее эффективные каналы для привлечения клиентов в сфере психологии и ментального здоровья;

- запускать и вести рекламные кампании;

- создавать и публиковать контент для сайта и соцсетей, ориентированный на целевую аудиторию;

- взаимодействовать с блогерами и тематическими сообществами в соцсетях;

- готовить регулярные отчёты о результатах продвижения и предлагать пути улучшения;

- следить за трендами в сфере интернет‑маркетинга и психологии, адаптировать стратегию под изменения.

Для нас важно:

- опыт продвижения сайтов от 2–3 лет, (желательно в сферах: психология, медицина, коучинг, wellness и т. п.);

- навыки настройки и ведения рекламных кампаний (Яндекс Директ, VK Реклама, Telegram Ads и т. п.);

- базовые навыки копирайтинга и понимание принципов контент‑маркетинга;

-умение работать с инструментами веб‑аналитики (Яндекс Метрика, Google Analytics);

- знание особенностей продвижения в социальных сетях (VK, Telegram, Дзен и др.).

Мы предлагаем:

- интересную и социально значимую работу: вы будете помогать людям находить психологическую помощь и влиять на повышение эффективности их работы;

- возможность реализовать свои идеи и стратегии в динамично развивающейся психологической ассоциации;

- стабильную заработную плату и прозрачнуюсистему мотивации (оклад + KPI);

- гибкий график работы (обсуждается индивидуально);

- удалённую работу;

- профессиональное развитие: доступ к курсам,конференциям и отраслевым мероприятиям;

- команду единомышленников, готовых поддержать и делиться опытом.