Региональный директор по госпитальным продажам

Дата размещения вакансии: 25.05.2026
Работодатель: Кадровый Центр Стрела
Уровень зарплаты:
от 350000 RUR
Город:
Красноярск
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Наш клиент, крупная фармацевтическая компания, открывает позицию Регионального директора по продажам:

Обязанности:

  • Управление продажами на территории Красноярска и Края;
  • Анализ текущего и прогнозируемого состояния рынка (экономическое положение, региональная логистическая сеть, федеральные и региональные целевые программы программы), разработка, реализация, определение тактики действий с оценкой возможных рисков и учетом специфики региона;
  • Выстраивание партнерских взаимоотношений с ключевыми лидерами мнений здравоохранения: МЗ, ДЗ, тФОМС, РЗН, ЛПУ, ведущими специалистами;
  • Прогнозирование предстоящих потребностей, мониторинг остатков и уходимости препаратов в ЛПУ, складах РЛО, ДЛО, ВЗН, планирование необходимого количества продуктов;
  • Руководство и развитие команды региональных КАМов и Территориального менеджера, координация их взаимодействий с другими подразделениями, коучинг, наставничество, контроль отчетности;
  • Формирование и согласование с клиентом коммерческих предложений для закупки, котировки или аукциона;
  • Контроль дебиторской задолженности;
  • Планирование и утверждение финансового плана региона по каждому направлению бизнеса, бренду, менеджерами продуктовых линий, командное достижение установленных показателей квартальных и годовых объемов продаж

Требования:

  • Высшее медицинское или фармацевтическое образование;
  • Знание бюджетного сегмента фармацевтического рынка;
  • Знание федеральных законов ФЗ 44 и ФЗ 223 регулирующих закупки медицинскими организациями;
  • Опыт работы в дистрибьюторской фармацевтической компании или компании-производителе лекарственных препаратов;
  • Отличные аналитические и переговорные навыки;
  • Опыт управления коллективом;

Условия:

  • Крупная стабильная российская компания;
  • Конкурентоспособный портфель препаратов;
  • Высокая степень самостоятельности и автономности в работе;
  • Высокая заработная плата, полис ДМС и страхование жизни;
  • Служебный автомобиль.