Руководитель корпоративного университета / L&D Manager

Обязанности:

• Разрабатывать и управлять стратегией обучения и развития персонала

• Проводить анализ потребностей в обучении (TNA): опросы, интервью с руководителями, анализ компетенций и KPI.

• Дизайн и запуск учебных программ: onboarding, управленческие программы, лидерские треки, технические и soft skills‑курсы (онлайн и офлайн).

• Подбирать, обучать и координировать внутренних и внешних тренеров, коучей, фасилитаторов.

• Оценивать эффективность обучения по моделям и бизнес‑метрикам, считать ROI и инициировать корректировку программ.

• Планировать и управлять бюджетом обучения

• Разрабатывать карьерные и талант‑треки

• Взаимодействовать со стейкхолдерами: руководителями направлений, ТОП‑менеджментом.

Требования:

• Высшее образование в области: HR, педагогика, психология, организационное поведение, управление персоналом или смежные (бизнес‑направление, управление, экономика).

• Минимум 3 года в роли руководителя или ведущего специалиста по обучению и развитию (корпоративный университет, L&D‑отдел, центр обучения).

• Опыт разработки и внедрения программ: onboarding, управленческие программы, лидерские треки, технические курсы.

• Опыт работы с LMS и электронным обучением (проектирование онлайн‑курсов, загрузка контента, настройка сценариев).

• Профессиональные навыки

  • Знание методологий обучения: ADDIE, SAM, blended learning, microlearning.

  • Опыт дизайна обучающих программ и интерактивных модулей.

  • Умение работать с данными и метриками обучения, связывать их с бизнес‑результатами.

  • Навыки проектного управления

  • Опыт подбора и управления тренерским составом.

  • Навыки презентации, фасилитации, коммуникации со стейкхолдерами.

Условия:

• Оформление: Трудовой договор по ТК РФ.

• График работы: 5/2, гибкий старт (09:00–10:00), гибридный формат (офис + удалённо).

• Возможность профессионального развития

• Корпоративный университет как площадка для экспериментов: pilot‑программы, новые форматы обучения, применение digital‑инструментов.

• Конкурентная заработная плата по рынку Москвы, обсуждается по результатам собеседования.